广州招聘

1、负责店铺每日的销售核对； 

2、负责商场合同及应收账款的管理； 

3、终端店铺人员的人事管理工作； 

4、终端店员的考勤、工资、提成及报销的核算； 

5、店铺其他行政支持工作。

任职条件：

1、大专或以上学历，两年以上品牌服装零售助理工作经验；

2、熟练操作办公软件，对ERP软件有一定了解；

3、熟悉零售终端店铺的运作流程，能独立完成一个区域的店务管理；

4、反应敏捷，具有较强的沟通、协调能力，抗压力强。

     宏瀛公司以建立国际化企业的发展思路为指导，本着“科学组建架构、实行高效运行、整合有效资源、实现***效益”的原则，针对“人才引进、团队建设、产品研发、营销策划、品牌推广”等方面进行全面的规划。公司还将利用成功运作品牌的经验，实现多品牌发展，力求将宏瀛公司打造成一个国际一流服饰品牌管理公司！
     宏瀛的成功来自卓越的产品和服务，我们将传承与发扬这一优势，更好地在终端市场推广和宣传品牌。为了让消费者享受到更超凡的时尚体验，公司已专门组建一支专业的产品研发队伍，不断深入了解品牌的目标消费群，以求能够为他们提供个性化的产品及服务，树立个性化的品牌形象。

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