广州招聘

1、制订人力资源战略规划并执行，为重大人事决策提供建议和信息支持；

2、 建立并完善人力资源、行政管理体系，制定管理制度，合理控制人力行政成本；

3、 塑造、维护、传播企业文化，建立有效的内部沟通机制；

4、 及时补充企业核心人才，并做好人力储备；

5、 制订公司员工的培训和发展计划；

6、 组织实施绩效管理，使绩效评价体系能够落到实处，并不断完善绩效管理体系；

7、 编制公司年度薪资调整方案，审核公司员工每月薪资；

8、 合理控制人力成本，使部门费用按预算执行；

9、 部门团队建设及上级交待的其他工作；

10、完成上级交办的其它工作任务。

任职要求：

1.专科以上学历，人力资源管理、企业管理、管理类等相关专业；

2.具有5年以上人力资源管理、行政管理经验经；

3.具有优秀的书面及口头表达能力，文笔优良能独立起草重要文件及相关规章制度；

4.熟悉国家劳动法律、法规，熟悉人力资源管理工作流程和运作方式；　

5.工作细致认真，原则性强，有良好的服务意识、保密意识及职业素养。

HTM--广州市赫红装饰设计有限公司
成立于2011年，拥有一支年轻富有激情，果敢勇于创新的团队。HTM致力于为客户提供高效、实用、舒适、令人振奋的设计及缜密的项目过程管理，赢得客户的青睐，实现每年均能超额完成各项经营指标。通过5年努力，HTM陆续在广州、深圳、上海地区迅速打开市场，进入高端设计公司的竞争行列，成为业界公认的“黑马”。

HTM主要服务于跨国集团、外资企业、政府机构、中外合资企业等高端客户的室内设计与装修工作，秉承以客户为导向，将用户的企业文化融入设计理念中，通过良好的项目管理体系，为客户提供完整的、科学的装修规划，实现客户需求。
现因HTM高速发展，诚邀有才之人的加入，我们将为你提供人性化舒适的办公环境，精美的下午茶，完善的薪酬体系和广阔的晋升空间。公司实行双休、五险一金、年度奖金、法定节假日，带薪年假，定期员工活动，年度旅游等多样化福利！


福利情况：
1）具有市场竞争力的薪酬待遇；
2）各项员工福利：双休，五险一金，团意险，年度调薪，出国旅游，培训拓展，节日礼物，生日派对，下午茶等；
3）创新的办公环境，友好的同事关系。