广州招聘

一.工作职责

1.日常工作：

1.1每天组织召开晨会，总结当前工作和安排下一步工作要点；

1.2对职权范围内的费用报销、规章制度、报告请示等进行审批；

1.3巡查食堂、宿舍、办公室等地方，检查基础设施使用、维护情况，及环境卫生状况；

1.4对部门员工问题进行处理；

1.5对下属部门工作进行日常检查；

1.6处理本部门与其他部门的协调工作；

1.7接受和安排临时性工作；

2.内部管理：

2.1合理安排、调度部门岗位工作，构建团结合作，积极向上的工作团队；

2.2对部门各岗位工作进行检查、监督、指导；

2.3接受下属的工作报告和意见，处理员工投诉和建议；

2.4客观、公正、按时完成对所属员工的绩效考核工作；

2.5要求部门员工模范遵守公司各项规章制度；

3.部门协作：

3.1全力协助、支持相关部门工作；

3.2部门合作，统一进度，保证公司全面发展的协调性，提高工作效率；

4.文体宣传：

4.1负责公司文体活动、庆典活动的后勤保障及组织、落实；

4.2负责公司各类会议的后勤保障组织和安排落实工作；

5.外联工作：

5.1负责与社区、当地政府职能部门的沟通联系，建立友好关系；

5.2负责与本部门工作有关的外部环境进行协调、协作，完成内部工作；

6.计划、分析、总结：

6.1编写部门月度工作计划，并在月初例会中安排落实；

6.2对电话费、水电费、食堂、办公用品费用等报表进行审核分析，并制定相关措施进行成本控制；

6.3根据各分公司财产变动情况更新和汇总《公司财产登记》；

6.4对照部门工作职责，根据公司发展规划，重点就环境资源的配置、企业形象的提升、企业文化的推广、企业福利规划、文体活动、庆典活动等做出目标合适、方法步骤具体的切实可行的计划。

二．任职条件

1.行政管理、企业管理、工商管理及相关专业专科以上学历。

2.10年工作经验，其中3年本岗位或相关工作经验。

3.精通行政管理知识，熟悉公司战略管理知识，财务管理知识，劳动法律法规知识；

4.具备一定的战略规划能力，熟悉行政管理体系，掌握行政全面管理能力。

      广州城市之星运输有限公司是国家AAAA级综合服务型物流企业，公司创建于1992年, 总部在广州，服务产品有城际汽运（普通件、精品件、陆航件）、钱货直通车、空运一站通、仓储配送、国际货运和物流咨询等。
    企业使命：为中国成为经济强国而努力
    企业愿景：做中国城际物流的***
    核心价值观：诚信创新、客户至上、以人为本、团结协作
    经营理念：厚德载物 行天下
    服务理念：超值、安全、快捷、精准
    企业精神：务实敬业、睿智创新、精诚协作、知行合一
    为满足企业人才需求，现诚邀有识之士携手共创辉煌事业！

【创富事业伙伴人才项目】简介
2018年城市之星向全社会开放经营平台，推出“创富事业伙伴人才项目”，计划培养和招募300名事业伙伴。城市之星物流平台具有广阔的发展前景，计划至2023年实现子公司100个、门店8000个、专线3000条、营业规模100亿的目标。成为百万富翁不是梦，欢迎您加入城市之星！

    温馨提示：
   1、所有人员入职均做背景调查，虚假简历及不能提供原单位固定电话和证明人者***简历。
   2、求职者来公司面试时请带好相关证件（身份证、学历证、学位证等）原件及复印件以及两张一寸彩照。