广州招聘

职位描述：

1、负责公司旗下B端产品的用户行为分析，包括但不仅限于页面点击分析、交互习惯、用户画像等；

2、负责公司旗下B端产品的用户培训及使用支持，包括但不仅限于使用帮助wiki维护、FAQ支持等；

3、负责公司旗下B端产品的用户激励，根据公司策略与用户行为设定激励规则；

要求：

1、1~2年B端产品的运营经验；

2、对数据敏感，善于发掘，整理和分析各种数据，对于流量构成有一定了解和研究，能够根据各种数据对产品的推广流量和质量进行分析和调整；

3、善于沟通，对工作极具热情，有团队合作精神、积极主动，创造性强；

4、有OTA酒店业务背景优先；

关于公司：
      OYO酒店于2017年在深圳上线，是致力于为经济型酒店赋能的连锁酒店品牌。截至2018年5月，OYO酒店已进驻深圳、广州、杭州、成都、天津等全国27个城市，在中国的签约酒店已经超过450家，签约房间数已达28000多间。

关于团队：
      OYO酒店的联合创始团队是由前阿里、蚂蚁金服、滴滴、美团、优步、饿了么、麦肯锡、UBS等世界领先企业人才组成的菁英团队。

关于产品：
      OYO酒店致力于通过店面改造、信息技术、品牌营销、管理培训等多维度为酒店赋能，帮助经济型酒店提升入住体验、运营效率和收益水平。
      OYO酒店为住客提供五大核心承诺：洁净空间、智能WIFI、优配空调、精选用品、悠享服务 。

公司优势：
      一方面，OYO酒店关注经济型酒店业主的经营痛点，为酒店提供快速、经济的连锁化改造，引进国际先进的酒店管理系统，培养专才进驻酒店，全渠道助推品牌。
      另一方面，OYO酒店通过标准化的服务细节管控，为住客带来舒适、便捷、高性价比的旅居体验。
      目前，已有越来越多的个人旅行者和企业商旅机构将OYO酒店作为出行住宿的首选。