广州招聘

岗位职责：
1、门店的日常管理及运作
2、参与制订门店销售、毛利计划，并指导落实
3、传达并执行总部的新概念和工作计划
4、负责与总部及其他业务部门的联系沟通
5、负责门店各部门管理人员的选拨和考评
6、指导各部门的业务工作，努力提高销售、服务质量
7、严格控制损耗、人事成本、营运成本
8、库存管理，保证充足的货品、准确的库存及订单的及时发放
9、保障营运安全，严格控制食品安全、消防的日常管理和设备的正常运作
任职资格：
1、8年以上零售业大型卖场管理工作经验，其中三年以上同等职位工作经历，具有较强的店务管理经验；
2、精通团队管理、商品管理、陈列管理，熟悉店内各项流程的制定、执行
3、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力
工作地点：
广州

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