广州招聘

岗位职责：

1、建立和完善公司的招聘流程和招聘体系。

2、根据现在有编制及业务发展需要，协调、统计及分折各部门的招聘需要，编制年度的招聘计划。

3、利用各类招聘渠道发布招聘广告，开拓招聘渠道。

4、负责公司网络招聘、建立筛选、邀约面试等一系列面试流程组织。

5、根据公司人才储备计划开展校园招聘工作，并寻求长期校企合作单位。

6、完成领导安排的其它工作

任职要求：

1、大专或以上学历，1年以上全职招聘经验，有大中型销售型企业工作经验优先（条件优秀可放宽学历）。

2、具备良好的组织协调与执行能力、统筹能力、沟通能力，并具备较强的分析与解决问题的能力

3、熟悉招聘流程及各种招聘渠道，并能进行有效管理。

4、能熟练使用招聘相关的专业性的方法及测评工具等，具有丰富的面试经验及技巧。

薪酬待遇：

1、无责任底薪+提成；

2、签订正式劳动合同。按国家规定购买“五险一金”（享受养老、医疗、失业、工伤、生育五险和住房公积金）社会福利保障；

3、公司额外提供员工综合福利保障计划（涵括医疗保障、住院保障,、定期寿险等）；

4、按国家规定享受带薪年假；

5、开门利是、过节礼物；

6、丰富多彩的员工活动：员工聚餐、节日晚会、趣味运动会、优秀员工表彰活动等等；

7、法国、美国、韩国、日本和中国香港等国内外旅游机会（月度、季度、半年度、年度）；

上班时间：周一至周五9:00~18:00；周六日双休；

公司主要为中外知名金融企业做整套的外包解决方案，专注于提升高效的人力资本和运营，跟银行，债券公司，金融机构，互联网公司建立了紧密的合作关系，广州地点在天河和佛山都建立了分公司公司，重点推行金融圈互联网平台，品牌创意、产品推广，业务包括个人金融服务、工商金融服务、全球银行及资本市场服务。客户遍及欧洲，美洲和亚洲主要国家公司实行五天八小时工作制度，办公场地高档温馨，以业绩为导向，建立以人文本的企业文化在这里