广州招聘

1、协助部门经理完成公司行政事务工作及部门内部日常事务工作；

2、协助审核、修订公司各项管理规章制度，进行日常行政工作的组织与管理；

3、各项规章制度监督与执行；

4、参与公司绩效管理、考勤等工作；

5、奖惩办法的执行；

6、协助部门经理做好公司各部门之间的协调工作。

【岗位职责】

通过各种渠道发布招聘岗位信息，邀约符合条件人员到公司面试；

2、维护和完善招聘渠道，改进公司人才选拔体系和招聘信息收集；

3、对面试人员做好接待工作，配合经理做面试评估

4、对招聘数据做好统计分析，做好入职人员相应手续办理；

5、办理人员入职、离职等手续办理

6、负责公司日常行政事务，配合上级做好人事行政方面工作。

岗位要求

1、大专以上学历，20-28岁，不限专业，行政管理人力资源管理/工商管理等相关专业优先；

2、较强的服务意识，办公软件操作熟练优先考虑；

3、形象较好，气质佳，性格开朗；

4、积极主动，耐心有亲和力，工作踏实严谨、细致

5、有良好的沟通能力及交往能力。

【薪资待遇】

底薪2000元+绩效+补贴，优秀者月薪5000元以上。

【其他情况】

1、公司活动：不定期组织各种活动，每年享有公司提供的国内及海外的旅游奖励等；

2、企业培训：提供入职培训、部门培训、专业技能培训等，迅速提升自己的竞争力；

3、职业发展：为优秀员工提供广阔的职业发展平台和畅通的晋升渠道。

联系人：黄柳燕15018556894

邮箱： 2370259071@qq.com

工作地址：广州市越秀区环市东路450号华信中心20楼（地铁区庄C出口）

*提醒：向应聘者收取任何费用都属违法行为，请提高警惕！

中国人寿保险股份有限公司是国内寿险行业的龙头企业，总部位于北京, 注册资本282.65亿元人民币。作为《财富》世界500强和世界品牌500强企业——中国人寿保险（集团）公司的核心成员，公司以悠久的历史、雄厚的实力、专业领先的竞争优势及世界知名的品牌赢得了社会广泛客户的信赖，始终占据国内寿险市场领导者的地位，被誉为中国保险业的“中流砥柱”。
中国人寿的前身与中华人民共和国同龄，1949年10月经中央政府批准组建，是国内***经营保险业务的企业之一，肩负中国寿险业探索者和开拓者的重任。在长期发展历程中，公司拥有一支稳定的专业化管理团队，积累了丰富的经营管理经验，深谙国内寿险市场经营之道。2003年12月17和18日，中国人寿保险股份有限公司分别在纽约和香港上市。2007年1月9日，中国人寿保险股份有限公司回归国内A股上市，自此公司成为国内***“三地上市”的金融保险企业。
中国人寿保险股份有限公司向个人及团体提供人寿、年金、健康和意外伤害保险产品，涵盖生存、养老、疾病、医疗、身故、残疾等多种保障范围，全面满足客户在人身保险领域的保险保障和投资理财需求。截至2019年12月31日，公司拥有约3.03亿份有效的长期个人和团体人寿保险单、年金合同及长期健康险保单，为5亿多客户提供了保险服务。
中国人寿保险股份有限公司秉持“诚实守信、客户至上”的服务理念，依托覆盖全国城乡的服务网络，致力于搭建移动化、智能化、社交化的客户服务体系，运用科技手段为大众提供便捷的保险服务。专业高效的95519客户服务专线、安全快捷的企业互联网站、161.3万名个险渠道销售人员、16.6万名银行保险渠道销售人员、6.55万名团险销售人员，使本公司成为客户身边的寿险服务商。公司推行“机制引才、制度用才、培训育才、环境留才”的人才强司战略，坚持“以人为本、德才兼备”的人才理念，着力培养素质优良、与国际一流寿险公司需要相匹配的员工队伍。