广州招聘

岗位职责：

1.参与公司产品的研发或二次开发和定制等研发活动，并按计划要求按时完成工作；

2.负责相应技术文档的编写；

3.配合项目组的要求，对实施项目进行支持；

4.加强自我学习，探索新技术的应用，不断提升自我水平；

5.完成领导交办的其他工作。

任职要求：

1.大学专科及以上学历，计算机相关专业（能力优秀者可适当放宽要求）；

2.扎实的java基础，熟悉html,css,JS,XML,Jsp,Servlet等相关页面编程语言；熟练使用java常见的技术框架(Spring、Spring Boot、Spring Cloud等)。；熟悉tomcat,jboss等应用中间件；

3.熟悉Apache等web应用服务器、熟悉Oracle,sqlserver,mySql等主流数据库，具备其中一种或多种项目经验。

4.具有较强的沟通协调能力及思维逻辑能力；

5.有一定的需求和设计文档编写能力、主动分析并解决问题的能力；

6.性格开朗，积极主动，敬业，有责任心及良好团队合作精神具吃苦耐劳的精神，可适应随时出差的工作需要；

7.具有一年以上Java实施或开发工作经验者优先；

8.根据公司项目情况，需承担二次开发实施的工作；

9.有HTML5开发经验优先；

10.有物联网相关开发经验的优先；

良好的工作条件

硬件条件：每周5.5天，每天8小时标准工作时间,位于广州市南沙区创新创业孵化中心，交通方便，园区内空气清新。

软件条件：年轻奋发、团结协作的工作氛围，优秀的人才队伍，良好的开发和团队管理模式。

良好的福利待遇

（1）社会保险：根据国家有关部门规定，公司为正式员工按月度向社会保险管理部门缴纳社会保险费用。

（2）津贴和补贴：a、按照公司要求，需要长期出差人员，可享受出差补贴；b、每年6-8月，在室外作业者，可以享受高温补贴。

（3）月度全勤奖：当月无旷工、请假、迟到及早退，颁发月度全勤奖。

（4）年终奖：每年年末都会给员工派发年终奖。

（5）年底双薪：满一年员工，公司都会派发13个月的工资。

（6）其他：不定时举办公司各类大小活动、年度旅游、满一年可享受带薪年假。

良好的绩效考核体系和培训机会

为全面公平、公正考核，激励员工，公司采用BSR平衡计分卡考核方式，坚持“多鼓励、少扣罚”的绩效原则。

公司为员工的成长提供全方位的支持：为提高每个员工的工作效率和工作效果，公司鼓励每个员工参加与公司业务有关的培训课程，并建立培训记录。这些记录将作为对员工的工作能力评估的一部分。公司在安排员工接受公司出资的培训时，可根据劳动合同与员工签订培训协议，约定服务期等事项。

优秀的企业需要优秀的人才，热忱期待您的加盟！

广州环通信息技术有限公司（简称：环通信息）成立于2012年，专注于政府、林业、农业和医院的信息化建设，公司下属一个控股子公司（环通医疗）和一个分公司（武汉分公司）。经过几年的快速发展，公司拥有100多项自主知识产权的产品，涵盖了政府服务、医院、纪检监察、办公OA、自然保护区、景区、林业、农业等领域，是多次获得客户表扬和政府认可的快速发展的骨干型企业，总部屹立在中国大陆南方。