广州招聘

岗位职责：

1、五险一金申报及相关员工咨询、问题的处理，维护员工关系

2、负责月度职工薪酬的计算、核对及报表的制作

3、日常客户咨询的解答及相关需求事宜的协调处理

任职要求：

1、熟悉五险一金相关政策及办事要求

2、能熟练使用办公软件，数据处理能力、时间观念较强

3、较好的个人沟通能力，较强的抗压性，能接受一定的加班

4、全日制大专及以上学历

5、1年以上人力资源薪酬绩效、员工关系相关工作经验（具备人力资源服务公司工作经验优先）

薪酬福利：

1、中国500强国有企业，入职享受六险一金，带薪年假、司龄假、交通补贴、通讯补贴、生日慰问、过节费&过节礼品、防暑降温、年终奖金、不定期拓展......

2、税前面谈

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