广州招聘

岗位职责 ：

1、分类管理所辖机构的日常事务，解决问题；

2、执行营业部标准化运营制度、根据实际情况完善客户服务流程及制度；

3、负责区域内所辖机构市场同业数据的收集及研究；

4、跟踪区域内所辖机构的业务进展，分析经营状况；

5、管理销售人员（6-10人团队）完成销售目标。

职位要求：

1、大专及以上学历；

2、一年以上业务策划、销售方案建设经验；

3、2～3年团队管理经验或销售（含电销及直销）管理经验；

4、熟练运用各种数据分析软件，熟悉公司各部门运营流程，熟悉门店的各项规章制度；

5、对各类金融法律有一定的了解；

6.、有广泛的社会关系网络和客户人脉资源，具有开发大客户经验者优先；

7、有团队者优先。

薪酬福利：

1、 行业领先的薪酬：无责任底薪+绩效工资；

2、 完善的员工福利：国家法定社保福利（五险一金）+公司内部福利（生日礼券、节日福利慰问），带薪年假、婚假、产假等休假权利；

3、 正常的作息时间：8：30-17：30、周末双休，法定节假日休息；

4、 丰富的公司活动：公司组织员工聚餐、K歌、体育运动、拓展训练、旅游等大型活动；

5、 经理人技能培训：公司发展的重点培养对象，接受公司内部及外部的经理人培训；

6、 广阔的发展空间：快速成长与晋升（理财主管-分公司副总经理-理财中心负责人）

7、 优良的办公环境：五A级职场，体验金融白领的职业生涯，演绎属于你自己的成功历程；

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