人力资源总监
深圳市点购电子商务控股股份有限公司
- 公司规模:1000-5000人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:电子技术/半导体/集成电路
职位信息
- 发布日期:2019-06-13
- 工作地点:深圳
- 招聘人数:1人
- 工作经验:8-9年经验
- 学历要求:本科
- 职位月薪:2-4万/月
- 职位类别:人事总监
职位描述
岗位职责:
1、根据公司战略与业务目标,制订相应的中长期人力资源规划并指导实施;
2、优化公司人力资源管理体系,完善人力资源相关制度,为业务发展提供有力支撑;
3、推动组织变革,完善人才培养体系,搭建公司人才梯队,完善薪酬与绩效管理,提升组织文化建设;
4、指导下属有效开展招聘、培训、绩效、薪酬、员工关系、企业文化等各项人力资源工作;
5、向公司决策层提供人力资源、组织管理等方面的建议并致力于提高公司综合管理水平,提升人力资源管理效能。
任职要求:
1、人力资源管理、应用心理学、工商管理等相关专业,全日制本科及以上学历;
2、8年以上人力资源管理经验,熟悉互联网行业,有500人以上集团或知名互联网公司从业经验者优先考虑;
3、具人力资源管理的知识体系,在人力资源规划、组织发展变革、人才梯队建设、薪酬福利设计等方面有深入研究实践;
4、具备较强的计划决策能力,优秀的领导管理能力,善于沟通协调与问题解决,事业心强;
5、有独立构建企业全盘人力资源体系的能力,对人力资源管理各个职能模块均有深入了解并能实施;
6、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策。
公司介绍
点购集团成立于2015年,总部位于深圳市南山区阳光科创中心,我们在北京、上海、广州、西安、成都、沈阳及武汉设立七大区域总部;公司的“点购广场”是一款集社交、电商、媒体、娱乐为一体的综合性大平台;秉承中国礼尚往来文化,“以礼会友”带货,广告,锁粉,以礼推交友模式开创新一代互联网主流APP。公司人人持股,采用PMD分润+股权碎片化模式,以礼推交友的商业模式开创互联网领域礼推模式先河,倡议“礼推天下,先品后买”,以礼推的方式解决社会痛点,实现“玩手机是要赚钱的”理念。
薪资福利:
1、丰厚薪酬:公司向员工提供丰厚的薪酬制度
2、培训晋升:提供完善的培训机制和公平的晋升机制,同时提供完善的职业晋升通道
3、员工活动:为加强员工的团队合作精神,公司设立专项活动经费,组织团队活动;
薪资福利:
1、丰厚薪酬:公司向员工提供丰厚的薪酬制度
2、培训晋升:提供完善的培训机制和公平的晋升机制,同时提供完善的职业晋升通道
3、员工活动:为加强员工的团队合作精神,公司设立专项活动经费,组织团队活动;
联系方式
- 公司地址:地址:span建外soho