广州招聘

岗位职责：

1、组织与发展：

1) 严格遵守"劳动法"及地方政府劳动用工政策和公司劳动管理制度，负责招聘、录用、辞退工作，依法对员工实施管理；

2) 负责对各部门的人力资源管理工作进行指导、监督、检查；

3) 配合项目负责人组织公司各类培训，督促、检查各部门及各培训计划落实工作；

4) 负责做好公司员工劳动纪律管理工作。定期或不定期抽查公司劳动纪律执行情况；

2、薪酬与绩效：

1) 负责核定各岗位工资标准。每月做好员工工资的编制、发放等工作；

2) 协助督办公司各部门工作计划落实；

3) 负责各部门绩效考核，指导、监督、检查各员工考核；

3、企化与团建：

1) 协助项目负责人做好企业文化建设，提升企业凝聚力；

2) 组织实施项目各类资料（含公文）收集、整理、归档，确保项目资料的健全、规范、有效；

认真做好公司领导交办的其他工作任务。

任职资格：

1、大专以上学历，管理类相关专业，3年以上人事、行政综合管理工作经验；

2、具有良好的文案、语言表达、沟通与协调能力；

3、综合素质高，有较强的计划、组织、指挥、协调、沟通能力、团队管理能力。

深圳吉胜物业管理有限公司是由香港吉盛茂有限公司出资建立，注册资本1000万元，公司主要承接前海置业开发项目。吉胜物业紧随前海置业，以珠三角区域为起点，从沿海经济圈、中心城市辐射到周边城市；接管的物业涵盖商业、酒店、高端商务、医疗养老、生态健康中心及大型城市综合体等多种业态。截止2018年底，吉胜物业接管的项目有深圳宝智大厦、深圳幸福公馆、深圳金利通金融中心、广州增城挂绿新城医院、西安前海人寿金融中心、无锡联合金融中心等共6个项目（含前期介入项目），管理面积达80万平米，员工数将达到500余人。