广州招聘

职责描述：

1、根据公司制度管理员工入职、离职、异动、转正等相关手续办理工作；

2、考勤管理，考勤数据的统计和分析，休假管理及核算；

3、负责员工档案、信息的管理，确保数据准确、档案健全；

4、根据公司及各部门需求编制各类人事统计报表，及时更新维护员工人事信息系统；

5、服从上级安排，完成领导交付的其它工作。

任职要求：

1、大专及以上学历，人力资源、企业管理等相关专业；

2、一年以上企业员工关系等工作经验；

3、掌握劳动法、劳动合同法、社保政策、公文写作等方面知识；

4、乐于做流程性标准化的工作，有良好的工作习惯和较高的效率；

5、良好的沟通能力、较强的抗压能力，踏实、细心，乐观、正向；

6、善于思考，善于分析总结，能改进和创新；

7、熟练使用EXCEL。

   重庆东知法律咨询有限公司成立于2009年2月，是一家专业承接银行信用卡呼叫中心呼出提醒业务的法律咨询服务公司。同时旗下拥有一家律师事务所（重庆腾运律师事务所）和一家人力资源公司（重庆众策人力资源公司），形成集团化公司雏形。总部设置于重庆，先后在云南，贵州，四川，广东，内蒙，河南等省份设立分公司，拥有经验丰富的员工300余人，与交通银行、兴业银行、浦发银行、中国银行、农村商业银行等26家机构建立了良好的合作伙伴关系。
   长风破浪，继往开来，重庆东知将立足重庆发展全国，以专业，专注的态度追求卓越，打造真正的金融业不良资产管理专家。