广州招聘

1、优化 OYO 的 OTA 平台品牌推 ，提 OYO 连锁品牌公知 ，为酒店开辟 OTA 新渠道。

2、增加 OTA 渠道营收并提 排名优化 ，改善评价以及提 OTA 渠道的后 台得分，制定 效促销计划并执行 落地。

3、掌握当地 OTA 渠道资源，与 OTA 商务经 效沟通迅速合作 。

4、快速对 OYO 酒店进 市场细分及产品定位，进 期及短期动态定价决策， 促进酒店营收最大 化。

职位要求:?

1、两年 以上 OTA 运营 作经验;

2、出 色的沟通、计划管 和问题解决能 ;

3、熟悉各 OTA 站操作流程;具有数据分析能 ，实操能 突出;

4、有严谨的逻辑分析能 ，有团队合作精神、踏实肯 ，对 工作有 足够的激情。

关于公司：
      OYO酒店于2017年在深圳上线，是致力于为经济型酒店赋能的连锁酒店品牌。截至2018年5月，OYO酒店已进驻深圳、广州、杭州、成都、天津等全国27个城市，在中国的签约酒店已经超过450家，签约房间数已达28000多间。

关于团队：
      OYO酒店的联合创始团队是由前阿里、蚂蚁金服、滴滴、美团、优步、饿了么、麦肯锡、UBS等世界领先企业人才组成的菁英团队。

关于产品：
      OYO酒店致力于通过店面改造、信息技术、品牌营销、管理培训等多维度为酒店赋能，帮助经济型酒店提升入住体验、运营效率和收益水平。
      OYO酒店为住客提供五大核心承诺：洁净空间、智能WIFI、优配空调、精选用品、悠享服务 。

公司优势：
      一方面，OYO酒店关注经济型酒店业主的经营痛点，为酒店提供快速、经济的连锁化改造，引进国际先进的酒店管理系统，培养专才进驻酒店，全渠道助推品牌。
      另一方面，OYO酒店通过标准化的服务细节管控，为住客带来舒适、便捷、高性价比的旅居体验。
      目前，已有越来越多的个人旅行者和企业商旅机构将OYO酒店作为出行住宿的首选。