IT项目经理
广州市劲源咨询服务有限公司
- 公司规模:少于50人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:专业服务(咨询、人力资源、财会)
职位信息
- 发布日期:2021-06-04
- 工作地点:广州
- 招聘人数:3人
- 工作经验:3-4年经验
- 学历要求:本科
- 职位月薪:15-30万/年
- 职位类别:项目经理
职位描述
岗位职能:(业务方向)
1.负责与客户需求调研、沟通,并编写可研报告、需求说明文档等;
2.组织、编写、评审项目方案建议书、立项报告、实施方案等项目交付文档 ;
3.负责项目计划和时间表的制定或审核,组织项目各项评审会,跟踪项目开发进度,确保项目按期实现;
4.负责项目资源协调与组织,建立清晰高效的沟通机制,推进团队内外部沟通协调,确保项目团队协同工作;
5.负责项目风险控制,及时发现并解决影响项目进度的相关问题;
6.负责开发及维护客户、牵头完成项目流程;
任职要求:
1.本科及以上学历(能力强者可放宽限制),计算机、通信或相关专业;
2.具备3年以上软件产品开发相关经验,2年以上项目管理经验;
3.熟悉项目管理知识体系、工具及模板,软件工程及软件质量控制,深入了解研发项目特点;
4.具备很强的风险管理能力,能够有效的识别和控制项目的风险;
5.熟悉敏捷项目管理,具有较为规范的项目管理实战技能;
6.工作细致,有高度的责任心,具有优秀的沟通、交流和组织能力,出色的团队合作精神。
7.具备微服务技术架构Spring Cloud开发与项目管理经验优先。
薪酬福利:薪酬包括基本工资、绩效工资、项目奖金和福利等,公司按国家规定购买五险一金,一经录用,待遇优渥。
邮件与简历标题请以“应聘项目经理+毕业学校+专业+学历+从业时间+姓名”命名,发送到 joyyouth@163.com
公司微信公众号:Joy-Youth
公司介绍
公司简介
广州市劲源咨询服务有限公司成立于2002年,是一家专注为全球100强企业提供运营管理、人力资源、供应链设计及客户服务的综合型咨询服务企业,是南方电网长年核心合作单位。公司长期与美国麻省理工学院、法国高商、清华大学、浙江大学、中山大学、中国科学院等高校研究机构保持良好的互动合作,定期合作研究项目课题,是中山大学MBA实习基地。
16年来,劲源咨询始终秉着“深入企业、创造价值”的理念,为客户提供专业的电网企业运营管理、组织及人力资源管理、企业供应链管理、技术应用服务等整体解决方案。公司拥有一批由国际管理咨询师、国际培训师、权威专家组成的专业团队。先后荣获“广东省管理咨询行业十佳企业”“广东管理咨询机构30强”等荣誉。
【加入劲源,您将收获】
1、专业的技能、优质的平台
人才是21世纪核心竞争力。劲源咨询注重人才的挖掘与培养,为您制定专业的发展路径及通畅的晋升通道;与全球100强企业管理精英平等对话,与全球顶尖人才同台竞技,拓展高层次高素质人脉,相互影响,自我提升,共创伟业。
2、工作中学习,学习中成长
人生不设限,知识无极限。劲源咨询以项目为中心的扁平化管理模式,打破职阶壁垒,为同仁搭建专业、开放的技术和经验分享平台;众多的培训机会及一对一式的实战指导,让您在工作中学习,学习中成长。
3、公平竞技、成果分享
公司秉承“公平、竞争、分享”的管理原则,充分尊重同仁的话语权,给您充足的表达机会;组织各式的分享、拓展活动,增进同仁间的情感及了解;公司肯定同仁的劳动成果及工作价值,并给予富有竞争力的成果分享。
【加入劲源,您将享有】
1、规范且富有竞争力的薪酬制度:标准工资+项目奖金+出差补贴+通讯补助+公积金+利润分成。
2、完善且人性化的福利制度:弹性工作制+周末双休+国家法定节假日+公司补充年假+五险一金+健康体检+婚庆礼品+旅游拓展+节日礼物+孝亲费+带薪培训。
3、专业且畅通的发展平台:平等、系统、人本的价值观+开放、明主的工作氛围+寻个性、重培养、讲方式的培训体系+无限制、多层次、多渠道的成长路径。
广州市劲源咨询服务有限公司成立于2002年,是一家专注为全球100强企业提供运营管理、人力资源、供应链设计及客户服务的综合型咨询服务企业,是南方电网长年核心合作单位。公司长期与美国麻省理工学院、法国高商、清华大学、浙江大学、中山大学、中国科学院等高校研究机构保持良好的互动合作,定期合作研究项目课题,是中山大学MBA实习基地。
16年来,劲源咨询始终秉着“深入企业、创造价值”的理念,为客户提供专业的电网企业运营管理、组织及人力资源管理、企业供应链管理、技术应用服务等整体解决方案。公司拥有一批由国际管理咨询师、国际培训师、权威专家组成的专业团队。先后荣获“广东省管理咨询行业十佳企业”“广东管理咨询机构30强”等荣誉。
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人生不设限,知识无极限。劲源咨询以项目为中心的扁平化管理模式,打破职阶壁垒,为同仁搭建专业、开放的技术和经验分享平台;众多的培训机会及一对一式的实战指导,让您在工作中学习,学习中成长。
3、公平竞技、成果分享
公司秉承“公平、竞争、分享”的管理原则,充分尊重同仁的话语权,给您充足的表达机会;组织各式的分享、拓展活动,增进同仁间的情感及了解;公司肯定同仁的劳动成果及工作价值,并给予富有竞争力的成果分享。
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3、专业且畅通的发展平台:平等、系统、人本的价值观+开放、明主的工作氛围+寻个性、重培养、讲方式的培训体系+无限制、多层次、多渠道的成长路径。
联系方式
- Email:joyyouth@163.com
- 公司地址:地址:span广州市