广州招聘

招聘工作内容（占比60%）：

1、根据公司发展战略及用人需要，负责招聘及人才渠道的开发，协调与第三方招聘合作的商务流程及外部沟通工作。

2、组织开展招聘录用工作，包括：简历筛选、面试考核、录用谈判、入职审批等，并根据实际情况提出用人建议，与各用人部门做好沟通、协调工作；

3、负责跟进员工入职、试用期动态跟踪及转正考核工作；

4、每月根据实际招聘情况，对招聘数据进行汇总及分析，提出招聘及用人计划的优化建议。

薪酬绩效工作内容（30）：

1、每月统计绩效考核

2、每月核算员工工资；

其他（10%）：

根据部门工作安排，协助处理部门其它人力资源事业性工作

任职要求：

1、喜爱人力资源工作，对自己的职业发展有明确定位；

2、人力资源管理或相关专业本科以上学历

3、二年以上IT行业招聘、薪酬绩效模块工作经验；

4、工作态度积极，责任心强，认真、细致,有较强的亲和力，良好的人际关系处理能力、书面及语言表达能力和沟通能力；

5、熟悉现代人力资源管理制度及国家相关法律法规等方面的政策。

     广州启沃网络科技有限公司成立于2012年，注册资金1000万，子公司为立德国际控股（广州）有限公司 ，归属总公司统一管理，专业从事各大电子商务平台销售，专业为品牌提供包括渠道营销、IT服务、客户关怀为一体的网络整合零售服务商。启沃始终围绕品牌价值为核心，整合品牌优势资源，充分利用新零售商业模式的优势，清晰传播品牌价值，构建强大零售通路。
     目前公司电子商务销售团队精英超过60人，核心团队由行业策划、网络营销和电商运营实战专家组成，强大的资源整合和执行能力，通过专业的数据分析和优化，不断提升品牌影响力，以数据为驱动、业绩为导向，推动品牌迅速进入电子商务领域，抢占新零售市场份额，提高品牌占有率。
     启沃自成立以来，与天猫、京东、唯品会等国内主流的电子商务平台保持了良好的合作关系，深受各大平台的信赖，也收获了众多消费者的一致好评。
     启沃电商我们自成立以来每年均以30%以上的高速增长，2017年年度销售额超过2.5亿，被广州市白云区列为区重点企业，享受区的各项扶持和优惠政策。2018年，我们将会继续厚积厚发，往3亿大关的销售额方向突破，为广大的人才提供优质的发展平台。