广州招聘

岗位职责：

1、建立和完善公司人力资源管理体系制度，研究、设计人力资源管理模式（包含招聘、绩效、培训、薪酬及员工发展等体系的全面建设），制定和完善人力资源管理制度；

2、为公司组织架构的设置和调整提出意见和建议，控制人力资源成本；规范岗位设置和人员编制，指导部门职责、工作岗位职责的制定、修订与调整；

3、负责招聘渠道的开发及维护，完善招聘体系与KPI制度，建立后备人才选拔方案和人才储备机制，改进人才选拔体系和招聘流程；

4、建立并实施公司的薪酬制度和福利制度，完善薪酬激励；

5、完善绩效考核体系，充分调动员工积极性；

6、负责公司企业文化建设，提升企业凝聚力；

7、协助公司领导协调各部门之间有关的业务工作，密切各部门工作关系，加强部门间合作，做好内部协调衔接工作；?

任职要求：

1、熟悉跨进电商（Amazom、ebay、wish、joom）人士，且人力资源管理或相关专业大专以上学历；

2、一年以上人力资源总监或人力资源主管工作经验，；

3、了解现代企业人力资源管理模式和实践经验积累，对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识，熟悉国家相关的政策、法律法规；

4、很强的计划性和实施执行的能力；有亲和力，很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心；

5、具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力。

6、擅长薪酬、绩效、培训模块优先考虑，要求做过互联网行业，跨境电商行业优先；

一、公司概括：
广州元美网络科技有限公司是一家从事国际贸易和跨境电子商务的公司。我们通过创新的商业模式、完善的供应链体系、精准的网络营销技术，积极将业务渠道扩展涉及Amazon、Wish、aliexpress、Lazada、linio等多个电子商务平台。主营电子、手机配件、宠物、户外、家居和fashion类相关产品。公司拥有强大的技术、产品、销售、推广、物流五大专业团队。自创始之初公司一直秉承专注、专业、极致的理念，用心做事，不断创新，积极参与到中国外贸电子商务的发展。经过努力和积累，客户已遍布北美、欧洲、澳洲、南美、亚洲等广大地区。公司始终坚持一切以市场为导向，以客户满意为目标，用本地化的服务，满足客户需求，帮助客户解决问题。我们正不断汇聚优秀人才，创造良好的企业文化，让各部门能够紧密配合并产生良性竞争，公司以人为本的理念，较为完善的人才选拔和晋升制度，让员工和公司共同发展，共同成长，共同分享公司发展带来的果实。

二、公司文化：
学习：学无止境、让自己变得更加优秀；
态度：积极做好本分工作，不抱怨，不拖沓；
分享：分享实践经验和知识，共同进步；
精神：积极向上，热爱工作，热爱生活；

三、为什么选择我们：
1、我们公司正处于蓬勃发展的稳定上升的阶段，求贤若渴，同时公司经过摸索掌握了平台的运营技巧和经验，能够帮助员工快速成长；
2、我们都很年轻，公司员工均为90后，充满青春活力；
3、我们打造“自由、激情、分享”的办公环境，杜绝让人烦心的办公室政治；
4、我们为你提供广阔的发展平台，有理想、有冲劲、有利于公司发展的想法都鼓励你大胆去实现。
5、员工均享有享有国家各种法定假日、产假、婚假及带薪年休假等假期。
6、我们为你提供传统节日或其他相关节日的节日福利。
7、我们定期和不定期的组织各种活动，每年最少两次户外活动及长途旅游等。

四、联系方式
公司地址：广州市番禺区105国道大石段471号启梦创业孵化园B203
电话：020-31124385
手机：
邮编：511430
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公交路线：211路、288A路、288路、301A路、301路、304路、309路、562路、番25路、番53路、番91路、番96路、番145路、番186路、番187路