广州招聘

工作职责:

1.负责公司行政制度的完善和行政指令执行，人力资源招聘及培训，绩效考核及管理。

2.负责公司日常行政办公事务及员工福利的具体管理。

3.负责员工业余文化生活的组织管理和落实。

4.负责公司各部门及各岗位人力资源的分析与配置。

5.负责公司办公用品的物品计划、采购、验收、发放工作的安排。

6.组织各层级管理人员为公司营造一个爱岗敬业、有活力、积极向上且具有高度凝聚力的企业氛围，树立企业独有的精神面貌，逐步形成企业文化，并宣导至每一个员工。

7.监督各部门制度和行政指令执行情况，按周汇报给总经理。

8.按总经理或总经办的指令，跟进相关部门执行的情况，并将结果及时汇报。

9.发现员工有负面情绪，组织责任部门负责人消除负面影响，并引导员工积极向上。

10.组织编制各职能部门的激励制度，以及各部门职员的绩效考核。

工作内容:

1.公司行政法规落实与执行的监督。

2.各部门职员的初试、筛选，并参与复试。

3.工卡、厂牌书写及职员考勤的核算后的审核。

4.公司内部行政文书、法律文书的拟定与执行。

5.人事、行政、后勤等事物的具体管理工作。

6.办公用品的计划、验收、会议筹备等。

7.按总经办指令落实，监督跟进，结果反馈的工作。

8.企业文化的建设，企业文化的宣扬，员工思想风貌的树立。

9.与总经办共同制度公司级政策，确定企业发展方向。

  任职资格:

  1、人力资源、企业管理或相关专业大学专科以上学历；熟悉人力资源六大模块。

  2、多年人力资源部管理经验，有责任感、忠诚度，有较强的执行力，有较好的沟通能力，较好的思想政治工作，对企业文化的建设有一定的理解。

  3、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇和培训方针。

  4、熟悉制造行业相关人力资源管理工作和行政管理工作。

    广州市维高斯电子科技有限公司成立于2002年，十多年来一直专注于汽车氙气灯、汽车LED大灯等汽车照明系统的研发、生产与经营。随着公司稳步的发展，公司现规模达到200多人，工厂面积达6000多平方米，逐渐成为汽车照明行业内实力雄厚，技术一流的高新企业。

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公司在每个季度都会在国内外进行参展，国内如北京、上海、杭州等大城市，国外如美国、加拿大、日本、俄罗斯、迪拜、欧洲、东南亚、南美等国家和地区。所以我们的产品在全球覆盖率达90%，可以说前景一片光明。

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