广州招聘

1、制订部门运营目标，年度各项预算与执行，并跟踪结果
2、建立部门薪酬体系及考评方案。
3、负责制订部门职责管理制度、部门工作岗位分析调整与更新。
4、参与公司的企业文化建设，树立团队形象，遵守公司管理制度，统一员工的思想、观念，态度、行为和价值观的导向，使队伍精神力量生生不息。
5、建立员工沟通渠道，并不断评估公司激励机制、福利保障制度。
6、专业创造价值，创新才有未来，打造公司在广东机械租赁领域，走专业化服务道路。
7、关注国家投资动向，熟悉市场情况，了解广东地区的工程开工信息。
8、一切以结果为导向，制定部门经营目标，以周、月、季度 完成目标。
9、负责拟定工程合同，建立工作管理工具或台账，跟踪与实施。
10、负责部门人员工作分工，指导，督促协助员工保证完成任务

要求能适应经常性出差。

惠州市强兴实业有限公司（简称公司）成立于1995年，总部位于惠州市马安镇324国道旁，是一家专业从事工程机械销售、售后服务、零配件供应、客户信息管理及增值、教育培训、二手置换综及工程机械租赁等项目的综合型工程机械服务企业。公司主要销售挖掘机、装载机、破碎器等工程机械产品及附属器具，设有完善的工程机械展览场以及综合服务中心，占地面积12000多平方米。公司是中国工程机械协会的会员单位、惠州经济学院、惠州西湖职校的挂牌实习基地。
公司推行人性化的管理体系，拥有优秀的营销精英团队和受过专业技术培训的售后服务团队。历经多年的发展与创新，公司全面推行优质6S服务，保证从公司销售出的设备无论何时何地都随时能得到及时、专业、体贴的技术支持和优质售后服务，永保客户设备价值的最大化。
2010年公司全权负责斗山工程机械在广东地区的销售与售后服务。为彻底贯彻斗山工程机械的1-2-1服务理念，更好地服务于客户，公司于2010年5月在广州广汕二路天河凤凰软件园成立了广东营销中心，同时依托在广东各地级城市设立的分公司，在省内建立了服务半径不超100公里的服务网络。
强兴实业坚信：只有为客户创造价值，才能为企业创造价值！强兴人将秉承“顽强进取，创新求实、竭诚服务、致力文明”的企业精神，时刻保持创业的激情与勇气，开拓创新、锐意进取，向“中国工程机械服务第一品牌”的目标迈进。同时，强兴人将坚持以责任为核心的创业思维、以诚信为核心的形象思维、以创新为核心的管理思维、以共赢为核心的经营思维，与广大客户和合作伙伴一起，携手共铸辉煌！