广州招聘

职位描述：
岗位职责：
1、根据公司的总体战略建立培训体系，包括制度建立、资源整合及运作管理；
2、建立企业智库，开发培训课题，编制培训教材，编写培训教案；建立公司案例库；
3、选拔、培养和管理内部培训师，为内部培训师提供咨询和指导，提高培训质量及效果；
4、根据新建立的培训体系，推进并逐步落实所有培训项目，建立各个培训项目的档案；
5、负责做好员工培训各课目考核与验收工作，做好培训考核和培训评估的管理工作，并撰写员工培训的评估报告；
6、根据公司和员工培训需求，制订、组织、落实年度培训计划；
7、根据各部门服务质量情况及员工素质需求，协助部门制订培训计划，并检查计划实施情况，总体培训情况和各部门培训检查情况进行总结，对培训效果做出客观评估，提出培训新方案；
8、与外部培训机构保持良好关系，并从中选择高质量的培训机构为公司提供培训；
9、拓展培训渠道和培训资源，积累培训经验和资料；
10、完成上级交办的其它工作。

任职资格：
1、本科或以上学历，人力资源管理、心理学等相关专业；
2、五年以上培训管理与组织实施经验，其中两年以上同行业工作经验，熟悉线上培训及培训管理的各模块，实际操作经验丰富；
3、具有清晰的人力资源及培训理念，具备课程设计与开发的能力；
4、具有优秀的文案撰写与口头表达能力，较强的亲和力和感染力，良好的抗压能力；
5、思维敏捷，逻辑性强，富有激情，有良好的组织、协调能力，及较强的影响力与计划性；
6、执行力强，善于学习，具有较强的分析与解决问题能力，富有责任心和团队协作。

YOU+国际青年社区2011年创办,是中国***家以都市青年的居住、社交、创业为平台的青年公寓品牌,“让拼搏在都市的漂泊青年人有一个温暖的家”。
YOU+国际青年社区汇集了真诚与快乐、共享与分享、有爱与互助等社会生活需要的正能量因子,让生活于此的都市青年找到灵魂得以休憩,生活、工作得以陪伴的“家的温暖”。
YOU＋打破了传统的租房模式,成为新青年生活方式的运营专家。