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4、负责人事入、离职资料对接、统计、汇总、档案管理及面试接待安排等人事工作；
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你需要具备：
1、大专及以上学历，行政管理、人力资源管理等管理专业，应届毕业生亦可考虑；
2、做事认真负责，处事灵活有原则，具有良好的执行力、亲和力和服务意识；
3、形象气质好，表达清晰，具有良好的沟通表达能力、协调能力；处事果断有魄力；
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