广州招聘

职位描述：
主要工作职责：
1、编制年度人员招聘计划；根据现有编制及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求。
2、建立并发展多种招聘渠道，根据职位差异选择有效招聘渠道；
3、定期维护招聘渠道，根据使用情况，对渠道进行选择与淘汰管理；
4、定期更新内外网招聘信息；
5、与猎头公司保持良好沟通，及时准确地反馈信息；
6、及时准确地处理人才网站及内外网投递的简历信息，对有效简历进行筛选及备份；
7、将面试通过者简历按类进行统一储备；
8、对面试未通过者简历进行删除、消毁或储备；
9、通过电话沟通、笔试、面试等环节，对候选人做出准确判断与选择；
10、保存面试记录及笔试试卷；

任职资格与要求：
1、教育要求：本科及以上学历；
2、工作经验：有三年以上招聘工作经验；
3、培训经历：受过现代人力资源管理技术、劳动法律法规等方面的培训；
4、对人才的发现与引进、组织与人员调整、员工职业生涯设计等具有丰富的实践经验；
5、熟悉计算机操作办公软件及相关的人事管理软件；
6、能力要求：
具备很强的责任感和事业心；
较高的敏感度及一定的判断能力；
性格外向，有良好的职业道德，擅于沟通与协调，良好的团队合作意识；
富有热情、积极进取、坚韧不拔，具有较强的沟通影响力；
深入了解企业 文化及业务知识。

    广州太普软件科技有限公司(TIPSOFT)创立于2005年，注册资金5000万元，是一家专注于为司法行业、政府及企事业单位提供信息化咨询规划、软件应用开发、信息系统集成、大数据分析等服务的创新型高科技公司。我们的愿景是努力成为国内司法行业信息化、数字化服务专家，并致力于推动司法行业智能化发展。
    我们的使命是基于***的司法行业专长、最强的技术服务实力、***的员工梯队人才，帮助行业客户***化创造管理价值，帮助员工***化创造个人价值，帮助公司股东及其合作伙伴***化创造社会价值。公司通过十多年的行业实践与技术沉淀，已取得丰厚的研发成果和专业资质，公司连续6年获得广东省诚信示范企业荣誉称号；获得诸多软件著作及软件产品知识产权专利（数据挖掘、数据共享交换、物联网管控平台、区域管控平台等）。
    公司核心行业产品主要有：物联网管控平台，区域管控平台，综合安防平台，应急指挥系统，大数据分析平台、统一集成平台等；智慧监所系列产品主要有：智能巡更系统、个别教育谈话系统、社会实训系统等；以及智慧司法服务产品：社区矫正智能管控平台，社区矫正机器人，律师管理平台、公共法律服务平台等。我们也逐渐确立了以数据挖掘软件（TipDM）、数据归集、共享、交换软件(TipIES)等为核心的大数据自主研发产品，为司法行业数字化发展、智能化发展提供全程、前瞻的服务支撑！
    公司与湖南中南大学信息科学与工程学院合作建立了产学研基地，进行技术的重点扶持开发，以及技术人才培育储备。目前公司汇聚了专业的技术开发干将和业内专家团队，员工超过100人，其中具有大专以上学历的人数占到员工总数的100%，技术研发人员占员工总数80%，具有中高级工程师资格人员占员工总数30%。
    我们通过愿景使命和价值分享来吸引和帮助一批能够共担风险、合力开拓、同建共赢的事业伙伴，以完成我们的责任和义务，并且通过齐心协力的价值创造来获得相当的成长和盈利水平，为所有员工、客户及合作伙伴提供价值共享的平台。太普秉持奋斗为本、管理为王、技术为核的理念；太普以呼唤英雄、尊敬雷锋、推崇实干的精神，全员齐心共同推进愿景使命和战略目标达成！
    “天高任鸟飞，海阔凭鱼跃！”来吧，亲爱的新伙伴们，太普公司真诚地欢迎您，让我们携手共进，为司法信息化发展共同抒写新的篇章！愿太普成就您，愿太普荣耀您！