广州招聘

职位描述：

（集团总部员工关系岗，统筹各区域及各事业部员工关系工作，晋升：1-2年有机会成长为员工关系主管）

1、协助办理员工入职、离职手续，收集员工入离职资料，保证资料的完整性；

2、负责总部及事业部员工劳动合同合同的收集、管理、存放；并与派遣公司及事业部对接，确保合同收集的完整性；
3、负责与商业保险公司对接，每月增员、费用报销问题处理；
4、负责人事EHR系统维护，确保人事信息录入准确；

5、负责与其他部门的沟通协作，协助纠纷处理；
6、负责领导交办的其他临时性工作安排；

任职资格：

1、大专及以上学历，1年以上员工关系工作经验，人力资源或者工商管理等相关专业；

2、熟悉office办公软件，熟悉相关劳动法律法规，如对劳动争议处理有相关经验者更佳；

3、亲和力强，积极主动，有优秀的沟通能力和谈判能力，团队协作能力。

  新邦物流有限公司是一家集公路运输、航空货运代理、城际配送于一体的跨区域、网络型、信息化、并具有供应链管理能力的国家AAAAA级综合型物流企业。
    新邦物流旗下拥有10家全资子公司，500多家营业网点，员工近8000人，拥有和整合各种运输车辆700多台，物流设备300多套，仓库、分拨场地11万多平方米，日吞吐能力4500余吨。公司与国内外30多万家企业建立合作关系，网络覆盖全国二级以上城市248个、三级以上城市725个，在全国50多个大中城市开通专、快线长途零担与整车业务，并在珠江三角洲与长江三角洲区域内开展城际配送业务。
    新邦物流拥有自主知识产权的物流信息系统，该系统具备运输管理、车辆管理、客户信息交互平台、在线跟踪等功能，实现了自动配载、电子分拨、公司到客户和客户到公司的数据双向实时更新与交换，满足了全天24小时不间断信息提供服务。运用PDA条码扫描技术对所有进出港货物进行电子数据管理，关联GPS全球定位系统对运输车辆进行24小时全程跟踪，货物在途信息尽在掌握，引领物流行业信息化进程。
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