广州招聘

职位描述：
任职资格：
1、根据现有编制及业务发展需求，协助制定招聘目标，汇总人员需求情况，制定并执行招聘计划；
2、协助进行员工招聘的面试，收集简历，对简历进行分类、筛选；；
3、负责公司及店铺员工社保处理等相关人事工作；
4、上级领导交办的其他人事事项。

职位要求：
1、大专以上学历，有相关人事工作经验，具有1年以上招聘经验者优先考虑；
2、能独立进行人员筛选匹配度高；
3、能独立进行社保跟进及处理相关人事工作；
3、具有较强的沟通、协调能力，积极主动、性格开朗、讲求效率、乐于接受挑战。 举报 分享

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