广州招聘

职位描述：
1、负责组织起草、修改和完善相关管理制度和工作流程；
2、组织制定、执行、监督公司人事行政管理制度；
3、负责组织编写各部门职位说明书；
4、负责人员招聘，完善招聘流程，管理人事部门；
5、负责组织员工活动、市场类活动、公司年会，开展年度总结评比和表彰活动；
6、负责汇总公司年度综合性资料，组织起草公司综合性的工作计划、总结、报告、指示等文件；
7、对部门文件进行规范化管理，跟进文件资料的提交；
8、负责固定资产台账审核、组织固定资产盘点工作。

任职要求：1、3年以上餐饮行业人事行政管理相关工作经验；2、对人力资源各大模块管理事务性有娴熟的处理技巧，熟悉人事工作流程；3、对人及组织变化敏感，具有很强的沟通，协调和推进能力；4、良好的组织能力，具备解决突发事件能力，有一定的文字写作能力。 举报 分享

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