广州招聘

职位描述：
1、根据公司招聘需求，负责公司各部门人员的招聘和配置；
2、岗位JD发布及时沟通，招聘流程中各个环节的沟通协调；
3、安排落实现场招聘、校园招聘、网络招聘及各种招聘渠道，快速有效的完成招聘工作，并能独当一面实施校园招聘宣讲会；
4、掌握一定的面试技巧，独具慧眼善于挖掘面试人员潜质，并定期提供人员招聘分析报告；
5、跟踪评估并维护新入职员工，完善和更新公司人才储备库。


岗位要求:
1、人力资源专业或管理类管业大学本科以上学历；
2、2年以上招聘经验，有1年HRBP、员工企业文化建设经验；
3、具备较强的亲和力、沟通能力、计划与执行能力。


公司福利：
1、双休、入职即购买五险一金这些都是标配；
2、餐补、通讯补贴，员工定期体检也不能少；
3、3月***节、4月踏青、5月端午...团建活动少一个月都不完美；
4、生日、端午、中秋、教师节...节日福利统统都有；
5、我们很欢迎年轻有为的管理层，晋升不是梦；
6、有些业务还不会，有些能力尚不具备，没关系你愿意学我们就愿意教。

我们欢迎乐观、好学、有理想的你加入我们！！！ 举报 分享

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