广州招聘

职位描述：
岗位职责：
1、负责招聘渠道的拓展、维护及网络招聘信息的发布和更新；
2、按照各部门的招聘要求，进行简历筛选及初试人员的约见和选拔工作；
3、负责办理员工入职、离职、转正、调岗、调薪等相关工作；
4、建立和维护人事档案、员工花名册，及时更新公司员工通讯录及员工的个人信息和资料；
5、负责公司员工劳动合同的签订和日常管理工作；
6、协助领导编写、修改和推行实施各类人事规章制度；
7、行政事务的监督检查；
8、维护公司办公环境，协助组织公司活动。
任职要求：
1、形象气质佳，普通话流利
2、熟悉行政接待的工作流程和礼仪规范，熟悉行政后勤工作，执行能力强；
3、优秀的语言和文字表达能力，良好的沟通、协调能力，较强的策划、计划、组织、执行能力，善于观察分析；
4、及时领悟领导意图,工作效率高,服务意识强；
5、耐心细致，有责任心，具有保密意识。
薪酬福利：
1、带薪假期：享受国家法定节假日；
2、公司活动：定期组织文体活动、聚餐活动；
3、职业发展：健全的职位晋升通道、广阔的职业发展平台 举报 分享

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