教学总监/ 培训总监
沃迩德国际教育
- 公司规模:50-150人
- 公司性质:合资
- 公司行业:教育/培训/院校
职位信息
- 发布日期:2017-12-05
- 工作地点:广州-越秀区
- 招聘人数:若干人
- 工作经验:5-7年经验
- 学历要求:本科
- 语言要求:英语 精通 普通话 精通
- 职位月薪:0.8-1万/月
- 职位类别:培训经理/主管 外语培训师
职位描述
职位描述:
岗位职责:
1、负责教学部门的团队管理、培训。
2、指导教学管理工作,做好对教学课程、任课教师考评管理及教学质量的监督。
3、充分了解公司产品及教学人员需求,进行教学指导和监控,协助解决教学过程中的问题。
4、教师资源的储备和优化,进行有效的教学业务技能培训及教师团队培养。
5、培训项目研发及相关资源的整合、完善。
6、负责组织教师进行教研及教学活动设计。
任职资格:
1、正规院校全日制大学以上学历,英语或英语教育专业 。
2. 英语专业八级或以上水平,熟悉西方文化,英语口语流利 。
3. 具备5年以上教学经验,3年以上高端英语培训机构教学教务培训管理工作经验者优先 。
4. 热爱教育事业,工作勤奋,有大局观 。
5. 具有良好的组织、沟通、管理、协调和应变能力 。
加入沃迩德国际教育您将获得:
1、薪酬:丰厚的无责任底薪+无封顶的绩效奖金+交通/通讯/餐费补贴
A、提供极具竞争力的薪酬待遇及激励机制,高于同行业平均水平。
B、试用期员工:无责任底薪+高提成+其它奖励。
C、人平均年收入10万以上。
2、平台:
A、拥有良好的职业规划和公平、公正的人才竞争发展舞台。
B、晋升机制:职员——主管——总监——总经理助理——副总理
C、视个人能力和发展定位,可向技术类、管理类、职业经理人等方向发展。
D、公司大部分中高层均是由基层选拔,晋升标准和入职时间无任何关系,只和个人表现、能力有关。
3、培训:
A、根据员工的发展阶段,公司会安排相应的培训,如岗前培训、新人入职培训、技能培训、中层干部管理培训等。
B、公司员工免费参加公司举办的各种专业课程培训。
4、福利:
A、享有国家规定的社会保险,发放传统节假日礼品。
B、各种法定假期,超过15天的寒暑假假期。
C、接触优秀企业高层管理者,累积大量人脉与行业经验,拓宽您的社会网络圈子。
D、不定期组织部门聚餐和文体活动。
E、优秀员工国内外游学的机会。
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岗位职责:
1、负责教学部门的团队管理、培训。
2、指导教学管理工作,做好对教学课程、任课教师考评管理及教学质量的监督。
3、充分了解公司产品及教学人员需求,进行教学指导和监控,协助解决教学过程中的问题。
4、教师资源的储备和优化,进行有效的教学业务技能培训及教师团队培养。
5、培训项目研发及相关资源的整合、完善。
6、负责组织教师进行教研及教学活动设计。
任职资格:
1、正规院校全日制大学以上学历,英语或英语教育专业 。
2. 英语专业八级或以上水平,熟悉西方文化,英语口语流利 。
3. 具备5年以上教学经验,3年以上高端英语培训机构教学教务培训管理工作经验者优先 。
4. 热爱教育事业,工作勤奋,有大局观 。
5. 具有良好的组织、沟通、管理、协调和应变能力 。
加入沃迩德国际教育您将获得:
1、薪酬:丰厚的无责任底薪+无封顶的绩效奖金+交通/通讯/餐费补贴
A、提供极具竞争力的薪酬待遇及激励机制,高于同行业平均水平。
B、试用期员工:无责任底薪+高提成+其它奖励。
C、人平均年收入10万以上。
2、平台:
A、拥有良好的职业规划和公平、公正的人才竞争发展舞台。
B、晋升机制:职员——主管——总监——总经理助理——副总理
C、视个人能力和发展定位,可向技术类、管理类、职业经理人等方向发展。
D、公司大部分中高层均是由基层选拔,晋升标准和入职时间无任何关系,只和个人表现、能力有关。
3、培训:
A、根据员工的发展阶段,公司会安排相应的培训,如岗前培训、新人入职培训、技能培训、中层干部管理培训等。
B、公司员工免费参加公司举办的各种专业课程培训。
4、福利:
A、享有国家规定的社会保险,发放传统节假日礼品。
B、各种法定假期,超过15天的寒暑假假期。
C、接触优秀企业高层管理者,累积大量人脉与行业经验,拓宽您的社会网络圈子。
D、不定期组织部门聚餐和文体活动。
E、优秀员工国内外游学的机会。
职能类别: 培训经理/主管 外语培训师
关键字: 周末双休 节日福利
公司介绍
沃迩德国际教育是中国最早从事教育国际化的先行者和探索者之一。自成立以来,沃迩德顺应中国基础教育国际化的发展趋势,积极探索国际教育交流与合作的方式和国际化人才的培养模式。本着对教育国际化事业的理想与追求,经过十六年的耕耘、磨砺,沃迩德一直铸造华南地区最具规模、优质与影响力的高端教育国际化管理与服务的领导品牌。
沃迩德通过投资、合作、运营各类国际化学校,引进国外先进的教育理念、资源及模式,结合中国的教育实际,探索适合中国国情的教育国际化之路。凭借多年积累的国际交流及海外教育经验,为国内众多的学前、K12至大学不同阶段的各类学校量身定制多元化、多层次的国际教育项目及全套解决方案,帮助学生成为主动学习与积极探索者、善于反思与勇于创新者、具有国际视野与民族之魂者、有社会责任感与未来领导者。
公司优势:
国际师资
多元化的招聘渠道,多层次的合作伙伴,多来源的优质国际师资,多维度的教学经验
丰富案例
数百家合作机构服务案例,数千名优秀的国际师资引进、培训和管理案例,十多年的高端服务经验
系统管理
模块化的项目管理,个性化的项目定制,系统化的运作流程,标准化的过程监控
专业品牌
先进教学理念,专业管理团队,汇中西所长,十多年专注教育国际化领域,成就行业高端领导品牌
公司愿景:
经过十多年的发展,沃迩德已成为华南地区规模大、实力强的高端国际教育服务机构。沃迩德期待与您的合作,共同为中国教育事业国际化发展服务!
员工福利:
加入沃迩德国际教育您将获得:
1、薪酬:
A、丰厚的无责任底薪+高绩效薪资+福利补贴+月度/季度奖金+年终奖+其它福利待遇等;
B、提供极具竞争力的薪酬待遇及激励机制,高于同行业平均水平;
C、试用期员工:无责任底薪+高提成+其它奖励;
2、福利:
A、享有国家规定的社会保险、意外保险、员工体检、节假日礼品、生日礼品等;
B、国家法定节假日,薪酬年期;
C、接触优秀企业高层管理者,累积大量人脉与行业经验,拓宽社交圈;
D、不定期组织部门聚餐和文体活动;
E、员工国内外游学旅游。
3、平台:
A、拥有良好的职业规划和公平、公正的人才竞争发展舞台及晋升机制体系;
B、视个人能力和发展定位,可向技术类、管理类、职业经理人等方向发展;
4、培训:
A、根据员工的发展阶段,月度培训制,如岗前培训、新人入职培训、技能培训、中层干部管理培训、专业知识培训等;
B、公司员工免费参加公司举办的各种专业课程培训;
联络信息:
联系人:陈小姐
电话:020-38320536
邮箱:humanresources@wiechina.com
沃迩德通过投资、合作、运营各类国际化学校,引进国外先进的教育理念、资源及模式,结合中国的教育实际,探索适合中国国情的教育国际化之路。凭借多年积累的国际交流及海外教育经验,为国内众多的学前、K12至大学不同阶段的各类学校量身定制多元化、多层次的国际教育项目及全套解决方案,帮助学生成为主动学习与积极探索者、善于反思与勇于创新者、具有国际视野与民族之魂者、有社会责任感与未来领导者。
公司优势:
国际师资
多元化的招聘渠道,多层次的合作伙伴,多来源的优质国际师资,多维度的教学经验
丰富案例
数百家合作机构服务案例,数千名优秀的国际师资引进、培训和管理案例,十多年的高端服务经验
系统管理
模块化的项目管理,个性化的项目定制,系统化的运作流程,标准化的过程监控
专业品牌
先进教学理念,专业管理团队,汇中西所长,十多年专注教育国际化领域,成就行业高端领导品牌
公司愿景:
经过十多年的发展,沃迩德已成为华南地区规模大、实力强的高端国际教育服务机构。沃迩德期待与您的合作,共同为中国教育事业国际化发展服务!
员工福利:
加入沃迩德国际教育您将获得:
1、薪酬:
A、丰厚的无责任底薪+高绩效薪资+福利补贴+月度/季度奖金+年终奖+其它福利待遇等;
B、提供极具竞争力的薪酬待遇及激励机制,高于同行业平均水平;
C、试用期员工:无责任底薪+高提成+其它奖励;
2、福利:
A、享有国家规定的社会保险、意外保险、员工体检、节假日礼品、生日礼品等;
B、国家法定节假日,薪酬年期;
C、接触优秀企业高层管理者,累积大量人脉与行业经验,拓宽社交圈;
D、不定期组织部门聚餐和文体活动;
E、员工国内外游学旅游。
3、平台:
A、拥有良好的职业规划和公平、公正的人才竞争发展舞台及晋升机制体系;
B、视个人能力和发展定位,可向技术类、管理类、职业经理人等方向发展;
4、培训:
A、根据员工的发展阶段,月度培训制,如岗前培训、新人入职培训、技能培训、中层干部管理培训、专业知识培训等;
B、公司员工免费参加公司举办的各种专业课程培训;
联络信息:
联系人:陈小姐
电话:020-38320536
邮箱:humanresources@wiechina.com
联系方式
- Email:humanresources@wiechina.com
- 公司地址:地址:span大良街道国泰南路6号保利中悦花园11座183号 184号沃迩德国际教育
- 联系人:陈小姐