广州招聘

职位描述：
1、根据公司发展战略制定人力资源规划，建立、健全公司人力资源管理系统.
2、拟定人力资源规划方案，定岗定编，并监督各项计划的实施.
3、建立并完善人力资源管理体系，研究、设计人力资源管理模式（包含招聘、培训、绩效、薪酬、及员工发展等体系的全面建设）
4、制定和完善人力资源管理制度及公司各项规章、流程、制度.
5、建立规划化招聘体系，负责统筹公司各部门、层级的人员招聘工作
6、负责全面推进、实施公司的绩效考核制度，组织实施各部门员工的绩效考核工作.
7、制定实施员工培训与发展计划，实现公司人力资源培训目标
8、核算工资总额，包括考勤管理、薪酬核定、罚款管理、员工薪资疑问解答等
9、统筹员工关系管理方案，组织和管理员工入职、异动、调薪、离职、面谈等
10、统筹员工保险方案，审核员工请假，监督管理工作纪律，处理劳资纠纷、员工奖赏等
任职资格：
1、教育背景：大专以上学历
2、专业要求：人力资源、工商管理及其他相关专业，具备5年以上人力资源管理工作经验，有物流行业经验.
3、个人素质：具备政策执行力，注重实效性，具备极强的敬业精神，善于与人深入沟通，精力充沛，能承受较大的工作压力.
备注：此岗位单休，要求双休者，请莫入
非物流行业莫入！！！ 举报 分享

      广州市联宏物流有限公司，是一家集专线快运、电子商务运输、及三方项目仓储物流于一体的综合性物流服务商，成立于2013年，总部位于广州市白云区。
公司在北京、上海、南宁、厦门、海口等全国几十个城市设有办事处，并在全国拥有七十多个合作网络。公司主要经营珠三角往返广西、福建、海南直达专线，同时为企业客户提供第三方物流解决方案，包含集装箱运输、公路整车、零担货物快运、家居产品运输配件，上门安装及货物终端配送服务。
自成立以来，联宏始终坚持“一切客户至上，专注服务品质”的服务理念，紧随客户需求而持续创新，全面实施人才、科技、品牌战略，为客户提供快速高效、便捷及时、安全可靠的服务，并致力于成为最优秀的物流综合服务商。