广州招聘

职位描述：
岗位职责
1、按照公司总体发展战略，协助总经理制定发展战略规划、审核企业经营计划，并负责组织、实施日常运营及管理；
2、根据企业发展战略指导行政人力资源规划，并制订中、长期人力资源发展计划；
3、建立和完善人力资源管理体系，制订并组织实施人力资源管理制度（包含招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等；
4、负责部门团队管理，擅长各类中高级人才的甄别和选拔，完善公司人才储备和梯队建设；
5、定期向高层决策者提供有关人力资源战略、组织建设、行政管理等方面的专项建议，为公司重大决策提供人力资源信息支持；
6、及时处理公司人事行政管理中的重大问题，负责公司的企业文化建设；
7、规范完善公司行政管理系统，制订并完善公司各项行政制度，提供各项行政后勤支持。
岗位要求：
职位要求：
1、人力资源、管理或相关专业本科以上学历；
2、受过战略管理、战略人力资源管理、组织变革管理、管理能力开发等方面的培训；
3、五年以上相关工作经验，三年以上大型工业企业人力资源总监以上职位工作经验；
4、具有现代战略高度和组织规划能力；
5、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和实践经验积累，对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识，能够指导各个职能模块的工作；
6、具备现代人力资源管理理念和扎实的理论基础；
7、在团队管理方面有较强的领导技巧和才能；
8、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策；
9、具有战略、策略化思维，有能力建立、整合不同的工作团队；
10、具有解决复杂问题的能力；
11、很强的计划性和实施执行的能力；
12、很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心强。 举报 分享

广州石头造环保科技股份有限公司（简称“MBS”）股票代码833315，成立于2011年12月，公司成立前，科研及项目研究基地已于2010年启动。石头造锁定合成树脂加工行业，生产供应降解环保石塑母粒“PCC”作为传统石油基材料的环保替代产品，应用于吹膜、注塑、吹/吸塑、挤出等加工企业，是国内无机粉体填充技术与产品研发及生产的佼佼者。石头造通过改变无机粉体的填充技术，突破了成品传统工艺碳酸钙含量的上限瓶颈，并解决了比重高的难题，结合集成降解技术，对比行业同类产品发生了本质的变化和飞越，迅速得到市场认可。
    2015年石头造进军资本市场，成为准上市公司。公司同时推出了环保系列的街市袋、石头筷、流延膜等成品，这些成品不仅能够降低企业的生产成本，对环境亦无白色污染，因为我们的产品无论是焚烧、或是自然遗弃，都可溶于土壤，回归自然。 现公司发展需要，诚邀您的加盟！
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