广州招聘

职位描述：

任职要求

1. 人力资源或相关专业专科以上学历，3年以上绩效实操经验；

2. 精通绩效管理，熟练KPI、360考核、平衡记分卡等绩效管理工具，人力资源管理理论基础扎实，熟悉国家、地区人力资源相关法律法规；

3. 同时熟悉其他人力资源模块，并能应用信息化手段开展绩效考核管理工作；

4. 具备良好人力资源专业知识和处理实际问题的能力；

5. 具有优秀职业素养（责任心、人际关系、敬业精神、自我管理意识等）。

工作职责

1. 绩效体系建立、绩效相关制度的起草；

2. 建立、更新各岗位KPI指标库；

3. 制定绩效考核表，完成绩效考核各种报告、文件；

4. 协助各部门开展员工绩效考核工作（包含：考核过程的跟踪、疑问的解答、绩效制度的解释）；组织和指导各部门的绩效考核工作，解决考核过程中出现的问题；

5. 收集绩效考核信息，统计、汇总，及绩效沟通；

6. 反馈考核结果，协助其他部门做好员工的培养与激励等工作。

工作地点：广州-天河区

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        广州市科韵家庭用品有限公司是一家集研发、制造、销售、服务于一体，并秉承欧洲时尚文化、人文科技与享受艺术的专业化厨具公司。公司拥有日本先进的数控、表面瓷化等设备，有设备齐全的开发及实验室。公司严格贯彻ISO9001质量体系、ISO14000环境管理体系。采用日本行业领先科技与融合中西现代管理模式而贯彻经营。“科韵”透过对锅具的持续研究以及对消费者使用锅具的持续追踪，成功引进了日本合金倒模成型技术，并在此技术上进行了大胆创新：适度添加人体所需的微量元素，并对液态倒模成型的雏形经过特殊专业设备“机体重塑”处理，使机体组织排列更紧密、分子链接更强，硬度更高。从而树立了合金倒模在厨具行业内的领先及独一无二地位，这种集铁锅、铝合金锅、压铸锅、硬质氧化锅、焖烧锅等优点于一体的全新“另类”纯手工倒模锅具，既弥补了众锅的不足，又开创了全新的消费需求。它的出现，结束了不同的烹饪要用不同锅具的历史，并且锁住营养、呵护健康、省时节能、物理不粘等都是其它锅具无以比拟的，是锅具中的大“圣”者。公司同时也形成了集合金倒模、合金喷涂、不锈钢摩擦打底、复合钢成型及其它板材成型等锅具为一体的立体厨具研发、制造、销售公司。
        公司秉承“超越客户需求”为企业精神，创造“共赢的人文和营商环境”为使命；以“享受健康品位生活”为品牌文化，倡导厨具在生活中的“另类”享受。