广州招聘

职位描述：
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一、薪资福利：
实现百万年薪，打造百人团队！
1、公司提供广州地区的优质老客户资源；一经录用团队配有专业助理秘书
2、无责任底薪5000+高提成（20—30％）+转正奖励+岗位津贴+服务津贴
+首年佣金+续期佣金+绩效奖金+增员奖+年终奖（上不封顶），前三个月保证收入15000元，年薪10万元以上； 筹建成功普通经理年薪15-20万，行政区经理年薪50-60万，总监年薪100万以上
3、二轮面试，一经通过，享受公司提供的人力发展政策，搭建人力发展平台；
4、公司提供完善的培训支持；
5、完善的晋升体系；
6、提供优厚的福利保障；
7、公司提供的各种奖励，送国内旅游培训名额（北京、云南、南京、贵阳等）
8、新人前期由主管辅导并陪同展业。
其他相关福利待遇及各项荣誉奖励：
1、海内外高峰会议；
2、国内外免费旅游；
3、医疗和意外保障，其他福利。
精英团队欢迎您的加盟，助您在事业上展翅高飞。
二、主要工作职责：
1、在个人住所就进区域内，为公司固定客户提供收取保费、保险咨询、保单保
全、保险理赔等服务；
2、和团队一起对所负责的区域进行公司品牌维护、公司形象宣传、以及市场开
发；
3、为客户提供个性化的家庭保险方案；
4、建立和管理区域团队
三、 入职要求：
1、高中及以上学历，年龄24-45周岁；
2、有良好的沟通协调能力、学习能力、认真负责、勇于进取；
3、身体健康、品行端正、有良好的服务意识、拥有清晰的人生目标；
4、良好的亲和力、沟通能力及团队合作精神，能在压力下工作；
5、从事过管理工作、售后服务工作或有保险从业经验者优先考虑；
6、广州市户口或在广州市居住3年以上者优先考虑；
（上述条件特别优秀者适当放宽要求）
区拓服务部为你提供优质的广州地区的太平洋老客户。我们需要一批有良好服务
意识的有管理能力的人才加盟，建立一支高效优质的服务营销队伍！有了客户剩
下的就是你的空间了，你的区域你作主！！！
四、本职位相比其他保险公司职位的特点和优势：
第一，有公司的在保客户资源，只需要做售后服务开发，基本不需要做陌生拜访
。
第二，完善的晋升体系，完善的个人职涯规划，可晋升公司行政区经理（内勤管
理干部岗），保监会改革的方向，太保做试点，先做的先成功！
第三，团队合作做组织发展，每个人在晋升方面都可以得到上级主管的大力支持
，我们有6个月 筹建室经理培养计划，可以让你迅速晋升，有固定底薪和管理津
贴。（到其他保险公司，晋升完全要靠自己，组织发展很缓慢或者不成功。）
部门介绍：
区域拓展部是05年太平洋保险公司与美国凯雷集团、保德信国际集团战略合资后
，公司提出五年内成为“亚洲优秀的保险公司”的战略目标而成立的直属总公司
垂直管理的为区域内公司老客户提供便捷、专业、高效优质保险服务新部门。
特点：固定丰富的客户资源，稳定良好的薪酬体系，明晰广阔的晋升空间，诚信
稳健的文化理念。
五、应聘注意事项
联系人：陈经理
联系方式：陈经理15920500107 请勿从其他渠道和网站重复投简历，以免对你的录用造成不便。本次招聘面试时间以本注意事项中的电话和邮箱通知为准。
温馨提醒：本公司欢迎广大有理想有目标，渴望晋升空间的帅哥靓女积极投递简历，若你是千里马，我们便是你的伯乐！(不守信、爱放鸽子、非诚意找工作者请勿扰！）
上班地址：广州市天河区珠江新城金穗路8号星汇国际大厦西塔4楼
公司主页：http//www.cpic.com.cn
职能类别：客户经理/主管 销售主管
关键字：销售经理 主管 销售助理 客户服务 续期管理 团队建设管理
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联系方式
上班地址：珠江新城金穗路8号星汇国际大厦4楼5室 地图
公司信息
中国太平洋保险（集团）股份有限公司（以下简称“中国太平洋保险”）是在1991年5月13日成立的中国太平洋保险公司的基础上组建而成的保险集团公司，总部设在上海。

1991年，中国太平洋保险公司成立
1994年，中国太平洋保险（香港）有限公司成立
2001年，中国太平洋保险公司实施体制改革，中国太平洋保险（集团）股份有限公司成立，并控股设立中国太平洋财产保险股份有限公司和中国太平洋人寿保险股份有限公司
2006年，太平洋资产管理有限责任公司成立
2007年，中国太平洋保险a股上市（中国太保，sh601601）
2009年，控股长江养老保险股份有限公司
2009年，中国太平洋保险h股上市（中国太保，hk02601）
2010年，中国太保投资管理（香港）有限公司成立
2012年，太平洋保险在线服务科技有限公司注册成立
经营概况

2013年上半年，中国太保实现了集团整体价值的持续提升，集团内含价值达到1,397.23亿元，较上年末增长3.3%；有效业务价值达到554.67亿元，较上年末增长13.1%；集团净资产达到963.06亿元，较上年末增长0.1%；集团净利润254.64亿元，同比增长107.1%；寿险实现新业务价值42.54亿元，同比增长4.8%；产险综合成本率97.7%；集团投资资产的年化净值增长率达到4.3%。

公司旗下拥有寿险、产险、资产管理、养老保险和在线服务等专业子公司，建立了覆盖全国的营销网络和多元化服务平台，为全国超过8,100万客户提供全方位风险保障解决方案、投资理财和资产管理服务。截至2013年上半年末，公司拥有近9万名员工和约30万名保险营销员。

公司坚持可持续价值增长的经营理念，全面推动“以客户需求为导向”的转型发展，持续提升公司的价值创造能力。寿险业务着力提升新业务价值，坚定执行“聚焦营销渠道、聚焦期缴业务”的发展策略；产险业务坚持有承保盈利的增长策略；太保资产管理实现投资收益的稳健增长；公司持续推进“以客户需求为导向”的转型发展。
荣誉与奖项
2012
1、 荣登《财富》世界500强企业，位列第450位
2、荣登《福布斯》2012全球企业2000强，位列第250名
3、荣登英国《金融时报》2012年全球500强，位列第322名
4、荣登2012年中国企业500强，位列第67位
5、在interbrand发布的“2012年***中国品牌价值排行榜” 中，公司以208.94亿元的品牌价值列第12位
6、在wpp发布的“brandz 2013最具价值中国品牌50强” 中，公司以34.53亿美元的品牌价值列第17位
7、在世界品牌实验室公布的“2012年中国500最具价值品牌排行榜”中，公司以152.65亿元的品牌价值排名第87位
8、入选《财富》（中文版）发布的“2012中国企业社会责任排行榜”前25强
9、 荣获《21世纪经济报道》颁发的企业公民奖

2011
荣登美国《财富》世界500强企业，排名467位（主要根据年度营业收入排名）；英国《金融时报》全球500强，排名289位（主要根据市值排名）；美国《福布斯》全球前500强企业，排名289位（按销售额、利润、资产和市值综合评定）。

2010
荣获上海证券交易所颁发的"2010年度董事会奖"，成为当年度获得该奖项的10所上市公司之一。
荣获香港上市公司商会与香港浸会大学评选的"2010年度香港公司管治卓越奖"。
荣登"2010第一财经 中国企业社会责任榜"，荣获"杰出企业奖"。 连续第四次在《21世纪经济报道》、《21世纪商业评论》组织的企业公民评选中，获评中国***企业公民奖。
"乐行天下"品牌活动在《21世纪经济报道》与interbrand联合举办的"第六届中国品牌建设案例"评选中被评为"中国品牌建设案例"。
福布斯（中文版）中国品牌价值排行榜第10名；连续第6次入选世界品牌实验室中国品牌价值500强。
太平洋寿险荣获由《亚洲保险评论》评选的"2010年度亚洲寿险公司"奖，成为中国获此奖项的寿险公司。
在《21世纪经济报道》发布的"亚洲保险业竞争力排名研究报告"中，太平洋寿险列亚洲寿险业综合竞争力第5名，国内综合竞争力第3名。
在《21世纪经济报道》发布的"亚洲保险业竞争力排名"中，太平洋产险位列亚洲非寿险业综合竞争力第3名，国内综合竞争力第2名，并被评为"2010年稳健经营非寿险公司"。
太平洋产险连续第9次在中国服务质量监督机构——中国质量万里行促进会对保险行业服务质量的成绩；并被确认为＂金融行业领先企业＂。

2009-2010
连续两次获中国证券报评选的"上市公司金牛奖综合百强"。

2009
荣获上海证券交易所颁发的"2009年度信息披露奖"，成为当年度获得该奖项的10所上市公司之一。

2008
获得中国上市公司治理奖、中国上市公司董事会奖，并获得财经风云榜投资者关系上市公司奖。
在由金融时报社举办的"首届中国金融业呼叫中心行业评选"活动中，中国太平洋保险"客户服务中心95500"被评为金融业客户服务中心。

2007-2008
中国太平洋保险两次获得人民日报社网络中心（人民网）颁发的人民社会责任奖。
企业文化
    中国太平洋保险以“做一家负责任的保险公司”为使命，以“诚信天下，稳健一生，追求卓越”为企业核心价值观，以“推动和实现可持续的价值增长”为经营理念，不断为客户、股东、员工、社会和利益相关者创造价值，为社会和谐做出贡献。
社会公益
    作为一家“负责任的保险公司”，中国太平洋保险在积极追求可持续价值增长的同时，自觉履行作为一个企业公民的社会责任。致力于各类公益活动，履行企业公民的职责。公司自成立以来，积极开展关爱孤残、捐资助学、扶贫赈灾等公益活动：已建立60余所希望小学，总投资超过3,000万元；在特大洪涝灾害、非典、南方雪灾、云南地区干旱、舟曲泥石流期间踊跃捐款捐物，总额超过1亿元。
企业荣誉
    2014年中国太保连续第四次入选美国《财富》世界500 强企业榜单，位列384位，首次跨入前400强行列。
    2014 年中国太保入选《福布斯》杂志2014全球企业2000强榜单，位列第227位，在中国大陆入围企业中排名第20位。
    2014年中国太保入选世界品牌实验室（world brand lab）“2014年中国500最具价值品牌排行榜”，品牌价值为265.08亿元，排名第75位。
    公司相信员工的成长就是公司的成长，员工价值的提升就是公司价值的提升。因此，十多年来，公司一直致力于为员工提供良好的发展机会和完善的职业生涯规划，与员工一起分享成功的喜悦和美好的未来。我们真诚地邀请您加入太平洋保险集团，与我们共同迈向更加灿烂的明天。
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    中国太平洋保险（集团）股份有限公司（以下简称“太平洋保险”）是在1991年5月13日成立的中国太平洋保险公司的基础上组建而成的保险集团公司，总部设在上海，是国内领先的“A+H”股上市综合性保险集团。
    太平洋保险以成为“行业健康稳定发展的引领者”为愿景，始终以客户需求为导向，专注保险主业，做精保险专业，创新保险产品和服务，提升客户体验，价值持续增长，实力不断增强，连续七年入选《财富》世界500 强。2017年，实现营业收入3198.09亿元，同比增长19.8%，实现净利润146.62 亿元，同比增长21.6%，公司财务基础稳健，偿二代下集团综合偿付能力充足率为284%。通过覆盖全国的营销网络和多元化服务平台，为超过1.15亿名客户提供全方位风险保障解决方案、财富规划和资产管理服务。
    太平洋保险积极服务于国家战略、实体经济和民生保障，主动响应“一带一路”倡议，提供累计超过5000亿元的保险保障，覆盖65个不同国家地区的不同项目。同时，参与多层次医疗体系建设、服务“三农”建设、应对人口老龄化挑战、支持食品安全治理体系构建、助力小微企业发展、实施具有社会和环境效益的投资项目，为助力国家发展和增进民生福祉保驾护航。
    平时注入一滴水，难时拥有太平洋。太平洋保险充分发挥经济“减震器”和社会“稳定器”的功能，过去10年累计赔付金额近5600亿元，及时做好京昆高速特大车祸现场、九寨沟震区以及“飞鸽”、“纳沙”等重大灾难事故的理赔服务。“太好赔”、“太e赔”、“e农险”等一系列精细化服务，让客户获得极简、极速、极暖的保险体验。产、寿险公司双双荣膺年度经营评价***等级A级和服务评价AA级，成为行业发展和服务新标杆。
    太平洋保险以“做一家负责任的保险公司”为使命，各类精准扶贫项目已覆盖全国460万建档立卡贫困户，创建了大病保险扶贫、保收入的农险扶贫、产业扶贫、投资扶贫、智力扶贫等多种可复制推广的典型模式， 136名优秀干部深入开展驻村帮扶工作，带领广大村民走上共同富裕之路。同时，关爱孤残儿童、助梦希望小学，在弱有所扶上不断取得新进展。连续八年获中国企业社会责任榜“杰出企业奖”，同时入选中国A股市场环境、社会、治理（ESG）绩效最优“美好50公司”。
    太平洋保险将坚持做保险行业的“长跑者”，坚持高质量发展道路，推进实施“转型2.0”。围绕 “客户体验感***、业务质量最优、风控能力最强”三大目标，聚焦人才和科技两大关键因素，补齐关键短板，实现方式转变、结构优化和动能转换。