广州招聘

职位描述：
岗位主要职责：
1、办理新员工入、离职手续；
2、维护员工档案，员工档案的整理、更新、归档，保证员工档案的完整性及保密性；
3、负责员工《劳动合同》管理，包括新签、续签、解除等，以及《劳动合同》的签收及存档；
4、负责员工试用期管理，及员工晋升、调岗管理；
5、负责人事异动统计报表，及相关的台账及分析报告；
6、负责为员工出具相关证明；
7、其他与劳动关系相关的事宜；


岗位要求：
1. 学历/专业/证书：大专及以上学历，人力资源相关专业毕业，优异者可放宽要求；
2. 工作/项目经验： 2年以上人力资源从业经验，具备劳动关系、基础人事从业经验，有多模块工作经验者优先；
3. 专业能力/技能：熟悉Microsoft软件操作，Excel运用熟练；有较强的公文撰写能力；熟悉劳动法、劳动合同法等相关法律、法规；
4. 综合素质：端正严谨的工作态度、具备较强的条理性及流程意识、较好的亲和力、责任心较强，较强的沟通协调的能力；较强的保密意识。


公司福利：
1、5天8小时弹性工作制，国家法定节假期；
2、便捷的办公地理位置，优美、舒适的办公环境；
3、具有竞争力的薪酬体系，提供社保医保、午餐、交通等各项补贴；
4、富有激励性的奖金，更多被赏识和嘉奖的机会；
5、富有挑战性的工作、在职学习培训；
6、良好的双通道发展规划，有计划地培养与晋升。 举报 分享

       广州责卓医药信息咨询有限公司（简称“责卓咨询”），力求成为全球医药行业药械领域一流服务供应商，本着专业专注、超越卓越的态度，为客户提供高质量的产品和服务。
    我们秉承“责任在身，卓越于勤”的理念，推动提升行业标准、完善数据交互，以创新的模式和用心的服务超越客户期望，助力健康产业成长，为人类健康做点力所能及、力所不能及的事情，完善自身和企业价值，并且将“创造一个健康的医药行业环境，多一个健康家庭而努力”作为我们的使命。
    我们将员工视为“实现经营理念、公司长远目标”的原动力，为致力于员工与公司的共赢发展，我们提供能够提高员工工作满足感的人事制度、培训制度和福利保障制度，努力确保员工的安全感以及员工的人权、人格得到尊重，为员工提供安心、专心的工作环境。
    我们希望通过努力，让责卓成为医药行业最受尊敬的咨询企业！
  
在责卓工作，您将收获：
(1)更好的自我实现与增值；
(2)专业、技术上的领先优势；
(3)良好的双通道发展规划，有计划地培养与晋升；
(4)充分的授权、高度的工作自主性；
(5)稳定性的工作和归属感；
(6)富有挑战性的工作、更多的学习和培训机会；
(7)出色的上司与同事，融洽的上下级关系与同事关系；
(8)有竞争力的工资与福利；
(9)富有激励性的奖金，更多被赏识和嘉奖的机会；
(10)优美、舒适的办公环境。

公司官网：http://www.rype.cn/