项目经理
广东润钛投资集团有限公司
- 公司规模:500-1000人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:多元化业务集团公司 房地产开发
职位信息
- 发布日期:2012-09-07
- 工作地点:广州-天河区
- 招聘人数:1
- 工作经验:十年以上
- 学历要求:大专
- 职位类别:房地产项目/开发/策划经理 总监/部门经理
职位描述
岗位职责
1、 全面负责房地产项目的管理和运作,确保制度和流程有效执行,项目计划进度、质量、安全和成本控制,保证经营目标的实现;
2、负责向政府申报项目建设计划,办理征用土地的相关手续;
3、负责办理方案的报批并办理领取执照的手续;
4、参与技术交底,会同设计单位做出设计进度计划,并办理好设计洽谈;
5、负责协调政府关系及手续的办理、规划设计、拆迁工作、市政实施等工作;
6、负责本部门与公司其他部门之间的工作协调,严格管理本部门员工,建立良好的工作秩序。
任职资格
1、建筑、工程、房地产管理类相关专业大学专科及以上学历;
2、10年以上房地产公司开发、项目管理工作经验,有独立操控10万平方米以上项目经验,能独立管理整个项目,有房地产项目全程开发管理经历;
3、具有丰富的房地产公司的项目规划、开发、报建、管理经验,具备负责大型房地产项目实际操作经验;
4、熟悉房地产项目开发建设全过程,熟练掌握项目建设实际操作流程规范,有很强的组织协调、计划分析和多项工程的管控能力;
5、热衷于房地产行业,有团队精神,责任心强。
1、 全面负责房地产项目的管理和运作,确保制度和流程有效执行,项目计划进度、质量、安全和成本控制,保证经营目标的实现;
2、负责向政府申报项目建设计划,办理征用土地的相关手续;
3、负责办理方案的报批并办理领取执照的手续;
4、参与技术交底,会同设计单位做出设计进度计划,并办理好设计洽谈;
5、负责协调政府关系及手续的办理、规划设计、拆迁工作、市政实施等工作;
6、负责本部门与公司其他部门之间的工作协调,严格管理本部门员工,建立良好的工作秩序。
任职资格
1、建筑、工程、房地产管理类相关专业大学专科及以上学历;
2、10年以上房地产公司开发、项目管理工作经验,有独立操控10万平方米以上项目经验,能独立管理整个项目,有房地产项目全程开发管理经历;
3、具有丰富的房地产公司的项目规划、开发、报建、管理经验,具备负责大型房地产项目实际操作经验;
4、熟悉房地产项目开发建设全过程,熟练掌握项目建设实际操作流程规范,有很强的组织协调、计划分析和多项工程的管控能力;
5、热衷于房地产行业,有团队精神,责任心强。
公司介绍
润钛集团是一家具有国际背景的大型企业集团,业务范围涵盖地产开发、金融投资、基金管理、文化传媒、国际贸易等行业。润钛集团拥有雄厚的资金实力和强大的资源整合能力,并以振兴产业为己任,旗下有清远润钛地产、润升地产、润东贸易、天麓影视、顺鑫财税等全资子公司,在珠三角多个城市的繁华地段拥有大量优质土地储备,目前多个项目同时在密锣紧鼓地筹备开发。因业务发展需要,诚邀各方精英加盟,我们将为优秀的人才提供良好的发展平台,完善的福利。
自2007年成立以来,润钛集团开发项目涵盖顶级山水豪宅、大型国际别墅社区、优质住宅楼宇群、酒店式公寓和新型城市综合体等,开发范围涵盖广州、清远、江门、湛江等珠三角地区,并在抓紧一线城市经济命脉的同时,不断向北延伸扩展。
未来,润钛集团将继续开拓更具创意的精品项目,以国际化水平战略定位,为消费者铸造更优质的生活和工作空间,引领与世界同步的高端优质生活。
集团提供每年5-15天的带薪年假,法定节假日按国家规定放假,五险一金齐全,定期组织员工活动。润钛集团尊崇“以人为本”的宗旨,重视人力资源的开发及培养,把人才视为公司最宝贵的财富,鼓励员工不断发展与提升,并为员工提供有助于胜任岗位与能力发展的培训机会,帮助员工取得杰出的业务成果,为员工和公司双方提供更广阔的发展空间。
公司鼓励员工个人利用假期或业余时间参加外部专门机构的上岗培训、职称及资格证书考试、攻读学位(历)等,可在顺利结业后向公司申请一定金额的进修资助。公司提供的培训分为:新员工入职培训、岗位胜任培训与专项培训。公司鼓励员工积极主动、勇于承担、不断追求进步,并着重以工作表现作为晋升准则。当有晋升和发展机会时,公司将对有杰出表现及能力出众的员工予以优先考虑。
自2007年成立以来,润钛集团开发项目涵盖顶级山水豪宅、大型国际别墅社区、优质住宅楼宇群、酒店式公寓和新型城市综合体等,开发范围涵盖广州、清远、江门、湛江等珠三角地区,并在抓紧一线城市经济命脉的同时,不断向北延伸扩展。
未来,润钛集团将继续开拓更具创意的精品项目,以国际化水平战略定位,为消费者铸造更优质的生活和工作空间,引领与世界同步的高端优质生活。
集团提供每年5-15天的带薪年假,法定节假日按国家规定放假,五险一金齐全,定期组织员工活动。润钛集团尊崇“以人为本”的宗旨,重视人力资源的开发及培养,把人才视为公司最宝贵的财富,鼓励员工不断发展与提升,并为员工提供有助于胜任岗位与能力发展的培训机会,帮助员工取得杰出的业务成果,为员工和公司双方提供更广阔的发展空间。
公司鼓励员工个人利用假期或业余时间参加外部专门机构的上岗培训、职称及资格证书考试、攻读学位(历)等,可在顺利结业后向公司申请一定金额的进修资助。公司提供的培训分为:新员工入职培训、岗位胜任培训与专项培训。公司鼓励员工积极主动、勇于承担、不断追求进步,并着重以工作表现作为晋升准则。当有晋升和发展机会时,公司将对有杰出表现及能力出众的员工予以优先考虑。
联系方式
- 公司地址:广州市天河区珠江新城金穗路3号汇美大厦21F
- 邮政编码:510623
- 传真:(020)62320203