外贸业务主管
广州市凯锐软件科技有限公司
- 公司规模:少于50人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:网络游戏
职位信息
- 发布日期:2017-10-22
- 工作地点:广州-番禺区
- 招聘人数:1人
- 学历要求:大专
- 职位月薪:0.6-1.2万/月
- 职位类别:销售主管
职位描述
职位描述:
岗位职责及任职要求:
1.丰富的外贸行业工作经验及外贸团队管理经验
2.性格开朗乐观,为人处事正直、坦诚、有良好的沟通表达能力;
3.优秀的英语听说读写能力;
4.全面负责外贸业务部门的日常管理;
5.组建并管理外贸团队,制定并实施本部门年度培训计划,对部门员工进行业务知识培训,提升员工专业技能;
6.负责贸易部人员的评估、考核、培训、奖惩等工作,定期召开绩效评估会议,及时掌握本部门业绩完成情况,组织部门员工反应当期发生问题,进行讨论并指导总结,同时做好绩效反馈与面谈,打造优秀团队,能接受挑战及压力。
7.坚持原则,有强烈责任心,诚实守信,有良好的职业道德和团队合作精神。
待遇:
1、公司为员工提供当地业内有极具竞争力的薪资;
2、完善的社会保险、工龄工资;
3、带薪年假、病假;
4、年度旅游、节日补贴、年终奖;
5、极具吸引力的年度分红;
6、公司将为优秀员工配股;
7、参与管理工作者将获得管理股。
工作地址:广州市番禺区市桥东环街星力动漫产业园
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岗位职责及任职要求:
1.丰富的外贸行业工作经验及外贸团队管理经验
2.性格开朗乐观,为人处事正直、坦诚、有良好的沟通表达能力;
3.优秀的英语听说读写能力;
4.全面负责外贸业务部门的日常管理;
5.组建并管理外贸团队,制定并实施本部门年度培训计划,对部门员工进行业务知识培训,提升员工专业技能;
6.负责贸易部人员的评估、考核、培训、奖惩等工作,定期召开绩效评估会议,及时掌握本部门业绩完成情况,组织部门员工反应当期发生问题,进行讨论并指导总结,同时做好绩效反馈与面谈,打造优秀团队,能接受挑战及压力。
7.坚持原则,有强烈责任心,诚实守信,有良好的职业道德和团队合作精神。
待遇:
1、公司为员工提供当地业内有极具竞争力的薪资;
2、完善的社会保险、工龄工资;
3、带薪年假、病假;
4、年度旅游、节日补贴、年终奖;
5、极具吸引力的年度分红;
6、公司将为优秀员工配股;
7、参与管理工作者将获得管理股。
工作地址:广州市番禺区市桥东环街星力动漫产业园
职能类别: 销售主管
公司介绍
广州市凯锐软件科技有限公司是大型动漫游戏游艺产业的一股精锐力量,公司成立于2009年1月,专注于动漫游戏领域,致力于自主知识产权的原创动漫游戏软、硬件产品研发。
凯锐软件拥有一流的技术开发工程师。公司美工、软件工程师、硬件工程师大部分毕业于国内重点大学,拥有丰富的动漫游戏游艺产品研发经验。公司拥有从硬件平台开发、美工开发、程序开发到测试的一条龙开发能力,能快速、高效开发各种游戏,满足市场最新需求。
我们为市场提供了大量优秀的动漫游戏游艺娱乐产品,获得了广大客户和玩家的认可。凯锐团队将不断进取,以创建一流的动漫游戏企业为目标,致力于开创“中国创造”的动漫游戏产品。
公司始终坚持“合作,超越,共享”的理念,基于共同目标基础上,全体员工构建一种精诚合作的关系。公司致力于为员工提供一个实现梦想的平台,通过员工自身的努力,不断地超越自我,超越过去。公司制定了极具力度以及透明公正的激励方式,使得全体员工都能共享公司发展的成果。现诚邀优秀人才加盟公司,共同开创中国商用动漫游戏产业辉煌的明天!
待遇:
1、公司为员工提供当地业内有极具竞争力的薪资:
2、完善的社会保险、工龄工资
3、带薪年假、病假、项目假
4、年度旅游、节日补贴、年终奖
5、极具吸引力的年度分红
6、公司将为优秀员工配股
7、参与管理工作者将获得管理股
凯锐软件拥有一流的技术开发工程师。公司美工、软件工程师、硬件工程师大部分毕业于国内重点大学,拥有丰富的动漫游戏游艺产品研发经验。公司拥有从硬件平台开发、美工开发、程序开发到测试的一条龙开发能力,能快速、高效开发各种游戏,满足市场最新需求。
我们为市场提供了大量优秀的动漫游戏游艺娱乐产品,获得了广大客户和玩家的认可。凯锐团队将不断进取,以创建一流的动漫游戏企业为目标,致力于开创“中国创造”的动漫游戏产品。
公司始终坚持“合作,超越,共享”的理念,基于共同目标基础上,全体员工构建一种精诚合作的关系。公司致力于为员工提供一个实现梦想的平台,通过员工自身的努力,不断地超越自我,超越过去。公司制定了极具力度以及透明公正的激励方式,使得全体员工都能共享公司发展的成果。现诚邀优秀人才加盟公司,共同开创中国商用动漫游戏产业辉煌的明天!
待遇:
1、公司为员工提供当地业内有极具竞争力的薪资:
2、完善的社会保险、工龄工资
3、带薪年假、病假、项目假
4、年度旅游、节日补贴、年终奖
5、极具吸引力的年度分红
6、公司将为优秀员工配股
7、参与管理工作者将获得管理股