广州招聘

职位描述：
岗位职责：
1、建立及完善公司招聘体系及招聘管理制度；
2、参与编制、修订职位说明书，并据此开展招聘活动；
3、协助制定人力资源整体规划，编制招聘计划；
4、开发、维护与拓展招聘渠道，并定期对招聘效果进行评估分析；
5、完成招聘需求和计划，按时、按质、按量完成岗位招聘；
6、建立和完善公司人才库，做好人才的储备和选拔；
7、区域各城市的招聘支援及团队搭建。

任职资格：
1、全日制大专及以上学历，人力资源管理、心理学、工商管理类等相关专业；
2、熟悉招聘流程及各种招聘渠道，有3年以上的招聘模块经验，有教育行业招聘经验者优先；
3、敏锐的洞察力和分析能力，能独立开展工作，能承受一定工作压力；
4、能适应较高强度的工作，接受不定期的出差；
5、该岗位工作地点在深圳，不能接受者勿投。 举报 分享

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