广州招聘

职位描述：
1、负责协助各部门进行人员招聘工作，包括招聘流程、面试记录与筛选推荐，应聘人员的预约，接待及面试; 　　
2、员工入职手续办理，员工劳动合同的签订、续签与管理; 　　
3、公司内部员工档案的建立与管理，负责管理劳动合同、保密协议、房屋租赁协议以及各类人事行政文档; 　　
4、负责与其他部门的协调工作，做好信息的上传下达; 　　
5、负责公司各部门的行政后勤类相关工作; 　　
6、负责部门一些日常行政事务，配合上级做好行政人事方面的工作; 　
7、负责组织企业文化建设工作，包括公司庆典、年会安排、会务组织、文体活动安排等; 　　
8、协助上级制定各部门岗位职责，报批后监督并执行; 　　
9、负责离职员工的善后处理工作，包括办公用品、钥匙、出勤核算、离职证明、合同解除等;
10、对来访客人做好接待、登记、引导工作
11、编制和完善公司各项规章制度和工作流程，并负责各项规章制度的监督执行与报告工作；
职责要求：
1、 形象气质佳、颜值担当、身高165cm以上；
2、 大专及以上学历，三年以上行政人事管理岗位工作经验；
3、 熟悉公司管理体系与制度建设，对行政人事规范管理等方面有丰富的实践经验；
4、 良好的团队协作精神，有亲和力，具有很强的判断与决策能力、组织协调能力；
5、 听从上司安排，工作细心.好学上进，学习能力强， 有责任感，工作努力、踏实、主动、自觉；
6、 善良，热心，乐于帮助别人，懂得感恩；
7、 能熟练操作办公软件（word、excel）。 举报 分享

自创办以来，秉承着“共创、共担、共享”的核心价值观，坚持为老板们点亮指路明灯，为有识之士搭建逐梦平台的初衷，以合伙人共创模式为核心，以“学习+成长+商脉+成就”系统化的商学院模式，凭借其原创性、前瞻性、实用性，甚至颠覆式资本新模式，专注于股权资本教育，以《股权资本赢天下》与《上市直通车》为根基的课程体系，采用包含金融知识讲堂、专家讲座、名企参访、环球考察、投资实战等多模块、多形式的教学方式，将专业理论与运作技巧融入实战操练中，系统化提升企业家的资本思维与新商业思维，帮助企业家快速成长为顶尖的商业领袖。