广州招聘

任职要求：
1、本科及以上学历，行政管理、人力资源管理、工商管理等相关专业；
2、6年以上大中型企业人力资源管理或行政管理工作经验，至少2年人力资源管理同岗位工作经历，至少1年行政管理同岗位工作经历；
3、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策，具备现代人力资源管理理念和扎实的理论基础，熟悉人力资源的六大模块（人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理），成功独立主持搭建大型企业人力资源管理体系。具备行政管理专业知识，熟悉HR管理各项工具，能够指导各个职能模块的工作，熟悉人员测评与甄选技术；熟悉办公软件及相关的人事管理软件。能够搭建行政管理体系和公司各类制度体系并顺利推行；
4、有优秀的组织协调能力、有一定的管理经验，优秀的沟通能力，强有力的执行力；
5、熟练掌握并能灵活运用专业领域的知识，对体系、制度能有效执行，且能有建设性意见，在所有的工作中起有力的推动作用。

广州菲尔特（国际）物流有限公司
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菲尔特是集物流、投资、房地产、商务、传媒、旅游为一体的国际化公司，目前正处于高速发展阶段，欢迎有志于物流、房地产、旅游及传媒行业，且富有开拓创新精神的精英人士加入菲尔特。在菲尔特里您可以获得系统的培训、良好的薪资福利、公正平等的发展机会以及和谐高效的办公氛围。
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