广州招聘

职位描述及应聘要求职位要求
一、熟悉并执行公司的各项管理制度，财务制度，直营政策。
二、负责制定各直营店的年度销售目标，组织实施，制定改进方案。
三、负责制定直营店的店面日常各项管理制度，掌握运作情况，制定改进方案。
四、负责制定直营店的紧急预案和突发事件处理的方案。
五、制定直营店人事管理体系及人员配置变动方案，开发培养专业人才，制定并执行直营部考核标准及运营标准.
六、参与制定产品制作流程，制作标准，贯彻执行标准化操作。
七、负责监管产品品质，针对出现的问题，制定改进方案。
八、负责监管直营店财务状况，全面控制运营成本。
九、及时与各部门沟通衔接，保障直营店的正常运营。
十、根据市场需求，拓展直营市场；

   广州依多锦服饰（迪丝爱尔品牌）有限公司成立于2002年，是一家集设计、开发、生产、销售于一体的综合型服装企业。广州依多锦服饰（迪丝爱尔品牌）有限公司以稳健的步伐，严谨求实的精神逐步拓展壮大， 迪丝爱尔奉行经典、雅致、简洁、时尚的现代都市风格，以内敛平和的设计表达执着的个性、自信独立、聪颖智慧、品位独特、能和谐处理传统与现代、现实与梦想的关系，倾力打造25-35岁知性女人时尚、经典、潮流的生活，演绎着简约流畅的时尚品牌风格，个性而不张扬，经典与灵魂的结合。
   公司倡导“务实、创新、专业、超越”的企业精神，不断开发创新，超越自我，深化内部管理改革，树立和坚持人性化、科学化、数据化、系统化、规范化、标准化、产品多元化的发展观，以成为国内最具影响力的女装品牌为目标。公司始终坚持“以人为本、客户至上”的经营理念，以卓越不凡的实力和信心，竭诚为广大客户提供高质量的产品及最优质的服务。同时，在依多锦公司高效的发展中，将同步实现员工个人价值的提升，真正体现“以人为本”的企业文化。
  展望未来，迪丝爱尔品牌将一如既往，以“创国际名牌，建百年企业”为发展目标，诚邀行业社会精英加入我们。