广州招聘

职位描述：
岗位职责：
1、负责公司人事行政管理的相关工作。
2、人员招聘信息的发布和更新，招聘资料的收集、整理和筛选；
3、人员入职、离职、调职和薪资调整手续的办理；
4、人力资源管理档案和员工档案的建立和管理；
5、员工绩效考核记录等相关的收集、整理、归档工作；
6、负责行政后勤管理相关工作。
7、公司日常办公纪律、行为规范的检查和监督工作；
8、负责公司各项政策、制度、规定的实施监督、检查和落实；
9、负责会议决议的催办、查力和落实；
10、负责各项计划工作的执行跟踪；
11、负责上级指令、通知的跟踪和落实；
12、协助上级制定行政、总务及安全管理工作发展规划和计划；
13、协助审核、修订行政管理规章制度，进行日常行政工作的组织与管理；
14、协助上级进行财产、内务、安全管理，为其他部门提供及时有效的行政服务；
15、考核和指导行政部工作；


要求：
1、大专以上学历
2、人力资源管理、行政管理和企业管理等相关专业；
3、相关行政人事工作经验2年以上，有互联网行业人事行政管理经验优先；
4、熟悉行政管理、人事管理和后勤事务管理；
5、熟练使用Office办公软件，具备基本的网络知识；
6、具有一定的计划、组织、协调能力和人际交往能力，高度的团队协作精神。 举报 分享

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