广州招聘

职位描述：
职位描述：
1.负责人员招聘，满足人才梯队搭建需求，配合完成战略城市布局及扩张。
2.负责员工关系管理，营造公平、公正、透明、人性化管理氛围。
3.负责员工工资核算、业务团队业务绩效考核追踪与兑现；
4.负责公司员工的入离职、合同、社保、公积金等手续办理。


职位要求：
1.3年以上人事管理工作经验；
2.本科以上学历，系统地学习过人力资源管理知识和管理学基础知识；
3.对人力资源管理各个职能模块均有工作经验；
4.熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策； 举报 分享

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