广州招聘

职位描述：
人事岗位职责：
A.完善企业招聘制度、招聘体系及招聘流程；
B.分析公司人力资源需求，参与制定招聘计划并组织实施；
C.甄别、选择、建立和维护合适的招聘渠道；
D.进行工作分析，完成职位说明书以及简历甄别和招聘测试、面试、筛选、录用等；
E.建立后备人才选拔方案和人才储备机制。
财务岗位职责：
A.制订公司内部财务、会计制度和工作程序，经批准后组织实施并监督执行；
B.现金及银行收付处理，制作凭证，银行对帐，单据审核，开具与保管发票；
C.负责与银行、税务等部门的对外联络；
D.核算每月各员工工资、出具当月费用报表；

岗位要求：
A.财务，会计，经济等相关专业大专以上学历，具有会计任职资格；
B.熟悉招聘流程，熟练运用各种招聘工具和手段，丰富的招聘经验及技巧，熟悉国家相关法律法规；
C.具有良好的职业道德和职业操守及良好的团队合作意识；
D.优秀的语言表达及沟通能力，协调能力、亲和力和明锐的洞察能力和分析判断力。 举报 分享

致力于健康行业，涉及高端健康管理、养老、康复、科技转化、培训及医疗实体。
企业文化：Be more than you can be！超越自我！
作为一个初创公司，领先、开拓、创新是公司的基因和灵魂。
为勇于突破自我的创新型人才提供优质平台，国际化管理，以员工利益为先。