广州招聘

职位描述：
工作职责：
1、负责区域各项业绩政策的制定，以确保业务的高效运营；
2、随时就公司出现的信控问题进行汇整，督导公司各层信控管理人员做出改善；
3、具备专业的业务研发技能，对全区域业务模型及运营流程进行监管，确保流程体系的合规性及创新改善；
4、与各相关部门展开深度沟通及跨部门合作，确保整个区域分公司的良性运作；
5、与客服营业就业务方面展开深度沟通，确保客户案件的催收方针政策的落实，确保客户满意度。




职位要求：
1、10年以上相关工作经验，其中8年以上团队管理、业绩推动领队工作经验,至少3年部门负责人或总监级相关工作经验；
2、优秀的数据分析和文字表达能力；
3、优秀的现场管控能力，善于发现问题并有效解决问题；
4、优秀的沟通协调能力和具备丰富的营销激励手段；
5、良好的逻辑思维和规划能力，综合素质佳；
6、有资源渠道、金融外包服务公司催收管理经验者优先。




薪酬福利：
1、薪酬结构：底薪+保底奖金+补助+激励奖金+团队奖金+季度奖金 每年1－3次调薪机会；
2、五险一金：养老+医疗+生育+工伤+失业+公积金+意外保险；
3、带薪假期：年假+婚假+产假+看护假+丧假+病假；
4、其他福利：旅游+高温补贴+每月全勤奖+年度全勤奖+年资奖+年终花红；
5、职业发展：公司以内部培养人才为主，专业导师每月提供各类银行信用卡、催收培训8场以上，奠定您职业的辉煌！
6、晋升通道：高级专员－副主任－主任－高级主任－副经理－经理－高级经理－总监－高级总监－区域营运总经理；
7、工作时间：周一至周五 （早九晚六）。 举报 分享

高柏资本控股集团于1987年创立，是一家以大中华地区为根基的金融服务顾问管理及信用风险管理机构，总部设于香港，在北京、上海、广州、杭州、南京、深圳、台北和高雄等40多地设有子公司，服务范围覆盖大中华地区及全球主要商业城市的金融服务及信用风险管理机构，并规划在现有基础上加大在国内的布点步伐,，以迎接祖国蓬勃发展的市场。
    
高柏以“士魂商才 尽已立人”为经营理念，以回报社会为己任，在两岸三地善尽企业公民责任，以“义利”为重，用心回馈社会，以实际行动践行集团“真、善、美”的企业文化。

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