广州招聘

职位描述：
职位描述：
1、公司各项财务制度的落实执行，严格按照财务制度进行收支审核及帐务管理等；
2、监督公司预算收支控制及执行情况，督促相关会计人员帐务处理；
3、负责公司的总帐管理，编制公司的财务报表和合并报表；
4、审核公司库存及资产明细表；
5、进行财务状况和经营成果分析、评价和控制，提供经营决策财务数据；
6、 负责审核下属的工作，并对下属工作进行有效的督导；
7、配合管理层对门店财务运作进行有效监督管理，协助制定相关的规章制度和工作流程；
8、完成管理层根据公司运作分派的其它工作。

任职资格：
1、会计或金融专业本科以上学历，5年以上财务工作经验，其中3年以上全面管理企业财务，持有会计从业资格证及拥有助理会计师以上职称； 
2、具备较高的财务人员职业道德，忠诚于企业；
3、具有较强的沟通、协调、发现问题及解决问题能力；
4、具备较强的执行能力，能够高效、高质量完成上级交付的工作；
5、具有商贸行业（连锁机构）、四大银行工作经历者优先； 举报 分享

公司简介
    章光101品牌自1974年创办至今，不断在缔造防脱生发领域的不老神话，从1974年治愈的***患者开始，章光101的脚步不但走遍了祖国的大江南北，还畅销全球多个国家和地区，为千万的脱发患者解除了烦恼，重塑了自信。如今的章光101已经是享誉海内外的民族中医药育发品牌，甚至被欧美国家称为“东方魔水”,风靡全球，连获十多项国际金奖。
40余年头发健康领域的潜心研究和锐意进取，章光101集团拥有10000多位员工和55家下属企业及销售分公司，企业资产达到数亿。

薪酬待遇
    公司提供与每个职位责任、工作难易程度相符合的薪资，并通过与绩效表现挂钩来奖励和回馈员工的贡献，力图实现多劳多得的公平原则。

员工福利
    公司为员工提供具有人情味的、多样化的福利制度，包括：购买保险、工龄奖、员工宿舍、旅游、内部培训以及其它相关福利。

职业规划
    公司帮助员工确定职业发展道路，设计不同的晋升路线，向员工展示不同的发展路径。公司根据不同岗位的特点和职务发展层次，设计“三线推进”的晋升系列，包括管理系统晋升系列、技术系统晋升系列和转职。每一系列都设置由低到高的职务晋升路径，并明确每一职位的职责及所需要的经验、知识和技能。

培训
    公司努力打造优秀的人才梯队，十分注重提高员工的综合能力，为此开展了专业技术、管理、销售、素质等多种内容的培训。

    章光101团队的成员信奉敬业进取、追求卓越、永不言败的精神，也诚挚邀请您加入我们这个团队并将其作为您的事业，与我们所有的伙伴一起与章光101共同发展。