广州招聘

职位描述：
1、全日制本科以上学历，人力资源等相关专业；2年以上薪酬管理工作经验；
2、熟悉薪酬设计与分析及各类绩效考评方法和指标，熟练掌握薪酬管理技能及流程，熟悉相关劳动政策法规；熟悉办公及HR软件操作,优秀的文字及图表处理及分析能力；
3、责任心强，良好的沟通应变能力及执行能力，具备良好的职业道德操守。 举报 分享

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