广州招聘

职位描述：
1、按照各部门的招聘要求，进行简历筛选及初试人员的约见安排；
2、建立和维护人事档案、员工花名册，及时更新员工的个人信息和资料；
3、协助领导进行员工培训、入职、转正、离职等工作的综合管理；
4、协助领导组织企业文化建设工作，包括会务组织、文体活动安排等；
5、负责公司员工考勤管理，每月底上报工资报表；
6、负责与其他部门的协调工作，做好信息的上传下达；
7、负责公司环境卫生、绿植、饮用水管理；
8、负责部门报销汇总上报；
9、负责前台电话总机转接，接待来访客人，收发邮件，收寄快递；
10、办公用品购买、入账登记发放，办公设备维护保养；
11、名片等资料印刷管理；
12、完成上级主管交办的其他事项，协助其他部门工作。

任职资格：
1、20-30周岁，行政管理、人力资源等相关专业，全日制大专（含）以上学历；
2、熟悉国家相关政策、法律法规，具备2年以上人事行政部门工作经验，有一年以上独立招聘经验；
3、熟练掌握常用办公软件，有较好的文字表达能力，能独立撰写各类行政文件；
4、熟悉人事行政各项实务的操作流程，并能实际操作运用，具备较强的内、外部关系处理能力。 举报 分享

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