广州招聘

职位描述：
岗位职责：
1、负责全面人事管理工作，协助总经理开展人力资源规划，制定人力资源战略
2、负责日常招聘招聘工作，满足公司招聘及用人需求
3、负责日常人事异动的办理，入职、离职、转正、晋升等
4、员工关系管理，企业文化的建设
5、建立和完善各项人事制度和流程，推进并监督各项制度的实施
6、统筹薪酬福利管理
7、总经理交办的其他工作
任职要求：
1、大专以上学历，互联网行业hr经验优先
2、3年以上相关工作经验，担任人力资源管理领导工作（经理/主管级别）1年以上
3、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和丰富的实践经验
4、对人力资源6大模块熟悉并真正实操过，能够指导各个职能模块的工作
5、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策
6、具有解决复杂问题的能力；很强的计划性和实施执行的能力
7、很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心强

基本福利:
1、双休（5天7小时）、弹性上下班、法定节假日、带薪年假;
2、社会保险（养老、医疗、工伤、失业、生育）；住房公积金；
3、女员工每月享有1天带薪生理假；
4、舒适的工作环境（现磨咖啡机、冰箱、微波炉等）；
5、定期员工活动，户外娱乐、公司年度旅游、员工生日庆祝、不定时各种调剂生活团队小活动；
6、零食+茶话会，吃货们不会空着肚子敲代码。
7、更多待开发的福利空间，等着你来给我们灵感！ 举报 分享

    广州火鹰信息科技有限公司，简称火鹰科技（广州股权交易中心挂牌企业，股权交易代码：890461），火鹰科技是一家专注于移动互联网APP开发和网络整体解决方案服务商的创新型科技公司。公司的使命是一群普通人，做成一件事，一件可以改善手机用户生活质量的事。

   “火鹰”们的梦想，是用***的技术和创新的设计，让每个人都能把生活更简单地交给他的手机。“Better than better”，是火鹰思考与行动的起点，也是火鹰的核心竞争力。面对一个平坦、开放的世界，唯有专注于始终为用户更好地解决问题，才能持续突破。

    快速成长的火鹰，在“成年”后，该是家什么气质的企业？我们的答案是——用心维护用户利益、用心关注员工个人成长。我们的团队，每一位小火鹰都在平等、轻松的合伙人式工作氛围中，享受在技术、产品、设计等领域共同创业成长的快感。

员工福利:
1、双休、每天7小时、弹性上下班、法定节假日、带薪年假、员工生日礼金；
2、社会保险（养老、医疗、工伤、失业、生育）；住房公积金；
3、女员工每月享有1天带薪生理假；
4、每半年度调薪及岗位晋级考核机会；
5、舒适的工作环境（桌球室、现磨咖啡机、冰箱、微波炉等）；
6、定期员工活动，户外娱乐、公司年度旅游、不定时各种调剂生活团队小活动；
7、员工挑书，公司买单，每月扩容公司书库，丰富学习资源。
8、零食+茶话会，吃货们不会空着肚子敲代码。
9、更多待开发的福利空间，等着你来给我们灵感！

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