广州招聘

1、协助部门经理实施本部门工作计划
2、协助制定完成本部门人力资源的年度规划与实施，辅助领导完成人员招募、绩效、薪资等工作
3、管理员工信息档案工作，完善公司各项人事数据资料
4、在领导指导下完善公司各项人力资源管理规范或制度，并督促各部门落实
5、完成公司人力资源流程性工作：入职、转正、合同、离职等手续办理
6、负责员工培训工作的计划、组织、协调和管理
7、具体实施公司的各项人力资源政策
8、辅助完成公司各项大型会议的策划与组织
9、完成领导交办的其他工作。

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    公司团队由多名国内金融机构投资管理高级人士组成，在长期深入研究和实践中，创建了一套完善的投资理念和金融衍生品风险管理方法，具有稳健可持续增长财富的投资风格，为投资者保值增值创造价值，以投资者的长远利益为公司的根本利益。作为一家专业的投资咨询服务机构。我们运用长期在货币市场的投资经验，创建了一套完整的投资理念和科学的风险管理方法，并通过国际投资集团专家的技术分析指导，提供国际性最新，最快，最专业的信息。
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