广州招聘

职位描述：
岗位职责：
1、负责董事长工作指示和要求的传达和跟进，并协调董事长部署的工作任务；
2、负责督办集团的重大事项，并组织跨部门的协调工作，及时向董事长汇报反馈集团各项重大事宜的进展情况；
3、负责对公司内控制度和经营管理提出合理化建议，并组织进行优化工作；
4、收集公司内外各种信息，分析，协助董事长对集团未来发展进行战略规划；
5、协助董事长进行重要项目的谈判、跟踪、项目风险提示等项目全面管理工作；
6、陪同并负责公司重要来访的接待、商务随行，协助董事长开展商务洽谈工作；
7、与政府、合作机构、相关媒体沟通并保持良好关系。
任职要求：
1、本科学历或以上，5年以上公司高层管理人员工作经验；
2、熟悉了解公司运作及相关财务、法律等方面的知识；
3、优秀的商务谈判能力，公关管理能力，组织协调能力；
4、有丰富的企业管理、项目管理、资本经营经验，熟悉国内上市流程，精通投资或企业并购重组及上市等投资业务。
5、英语六级以上，有流利的口译及书面翻译能力；
6、有电子商务及贸易行业经验优先； 举报 分享

    圣地建设集团有限公司，创立于1994年。历经二十余年的创新发展，已形成以产业、商业、互联网+、住宅为核心的产业布局。
    作为中国产业地产先行者，圣地集团秉持“立德、刻苦、坚韧、创新”的企业精神，积极践行国家政策，主动承接多个首批试点项目，成功打造了多个行业经典案例。
    未来，圣地集团将继续引领产业进步，推动城市升级，实现经济效益和社会效益的和谐发展，共创美好生活。

企业精神：立德 刻苦 坚韧 创新

企业愿景：产业生态圈探路者
紧跟国家政策，深化产业发展。勇于担负国家产业政策试点重任，为中国产业开创新思路，探索新模式，驱动城市及区域升级，实现产城融合，创建美好生活。
 
企业使命：产业驱动城市，创建美好生活
通过多元化产业生态圈构造，驱动区域及城市升级发展，探寻经济效益和社会效益的和谐发展，共创美好社会生活。
  
核心价值观： 诚实守信 尊重共赢 结果导向 创新致远
* 人无信不立，企业无信不成，坚守契约精神
* 企业&员工&合作伙伴&大众，互相尊重，共同发展
* 以达成目标为原则，不为困难所阻挠
* 以创新为核心能力和手段，驱动圣地前行
 
发展哲学：勇当政策先锋，引领产业升级
以国家政策为发展引导，积极快速的尝试试点，稳健发展。通过技术升级和模式创新，引领产业升级，带动区域协调发展。
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