广州招聘

职位描述：
岗位职责：
1、负责客户资料的收集与档案管理工作，客户员工的人员增减信息收集与传递工作；
2、依据客户的人力资源需求计划，组织招聘工作，收集招聘信息，进行人员的招聘、选拔、聘用及配置，建立客户人才库。
3、管理客户或接单地客服每月人员增减、《付款通知书》制作与费用收取、每月服务执行情况的沟通，须做到按时与准确；
4、负责处理派遣员工投诉和异常事件的前期处理；
5、负责开展客户满意度调查工作，开展客户维护工作，切实维护现有客户；
6、配合客户服务主管与客户进行沟通和协调工作，以及相关客户服务管理流程的咨询与问题解决工作
7、负责开展派遣员工转制工作；积极完成上级交办的其他工作。

职位要求：
1、大专以上学历，2年以上人力资源或项目经理工作经验；
2、具备人力资源知识背景，熟悉劳动政策法规，良好的客户关系管理和员工关系处理相关技能；
3、具有良好的职业道德和操守，认同企业文化，抗压能力强，工作稳定性好；；
4、工作踏实稳重，工作细心、耐心，责任心强、主动积极；
5、具有良好的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识，沟通领悟能力强。
6、有驾照者优先考虑

待遇面议
上班地点：广州天河区、广州白云区，上海、长沙、佛山 举报 分享

广州久昌信息科技有限公司秉承着“专注、完美、共赢”的价值观，从企业人力资源管理使用角色出发，以全新的系统规划视角和沙箱机制设计理念，博采众家之长专注于系统平台化、功能模块组件化的人力资源管理系统研发，致力于为企业提供一站式人力资源系统整体化解决方案和咨询服务，为企业提供易用、安全、稳定、可扩展的人力资源管理系统。

定位：信息化应用软件与咨询服务供应商

使命：推广专业的信息化技术理念与实践经验，构建优良的信息化环境，创造社会价值。

价值观：专注是一种精神、完美是一种态度、共赢是一种格局。

愿景：信息化管理领航者

网址：http://www.g-hr.cn/

电话：020-38854885

邮箱：hr@g-hr.cn